【摘要】开展批评和自我批评，是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志之一，是解决党内矛盾正确的、成功的方法。艰巨的使命任务、严峻的挑战考验，对加强和改进新形势下思想作风建设，提出了更高标准和要求。党员领导干部要按照《关于党内政治生活的若干准则》的要求，自觉拿起批评与自我批评这个有力武器，带头开展批评与自我批评。
【关键词】企业；党组织；批评；自我批评
中图分类号：D26文献标识码：A文章编号：1006-0278(2012)05-067-01
作为党的三大作风之一的批评和自我批评，对于我们党坚持真理、修正错误，始终保持先进性和纯洁性，保持高度的团结和统一，保持旺盛的生命力和战斗力，有着极为重要的作用。在新的历史条件下，只要我们正确有效地运用好批评和自我批评这个有力武器，树立和弘扬党的优良作风就有了重要保证。那么基层党组织如何开展批评和自我批评呢?
一、从提高思想认识入手，教育党员增强批评与自我批评的自觉性
开展批评和自我批评，是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志之一，是解决党内矛盾正确的、成功的方法，是凝聚智慧力量、推动事业发展的必然要求。中国共产党始终代表最广大人民的根本利益，是大公无私、光明磊落的党，因而从不隐瞒自身的缺点和错误，也不害怕揭露自身的缺点和错误。
企业党组织只有经常不断而且扎实有效的开展好批评与自我批评，才能在思想上、政治上、行动上保持党组织的团结统一。江泽民同志曾经语重心长地说：“现在有些党组织和领导班子好人主义盛行，对错误的东西听之任之，把批评与自我批评的武器丢得差不多了，这种放弃原则、息事宁人、软弱涣散状况必须加以纠正”。胡锦涛总书记强调指出，领导干部要坚持讲党性、讲原则，严肃认真地开展批评和自我批评，既要勇于进行真诚的自我批评，又要敢于批评错误的思想和行为，还要能够虚心接受别人的批评。
当前加强和改进新形势下思想作风建设，必须大兴批评和自我批评之风。面对国际国内形势的考验，共产党员必须加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表及科学发展观的学习，增强党内政治生活的原则性和坚定性，增强开展党内积极健康的思想斗争，才能使企业在深化改革与科技创新中不断更新观念，排除各种思想干扰，克服重重困难，把改革引向深入。
二、建立健全批评与自我批评的各项制度，完善党员监督约束机制
当前，复杂的社会环境、艰巨的使命任务、严峻的挑战考验，对加强和改进新形势下思想作风建设，提出了更高标准和要求。我们必须在继承长期以来形成的好做法好经验的基础上，紧贴形势任务和实际，通过改进创新批评和自我批评的方式方法，营造有利于开展批评和自我批评的良好环境，注重研究新形势下开展批评和自我批评遇到的新情况新问题，不断总结新经验，进一步探索开展批评和自我批评的管用方法，不断健全完善长效机制。
实践证明：民主生活会、民主评议党员、党支部目标管理考核、领导干部双重组织生活会、党员领导干部诫勉谈话、创先争优活动等制度，都是开展批评与自我批评、解决思想问题，从思想上政治上达到团结的一种好形式，都发挥了很好的作用，成为实行党内监督的有利措施，也使开展党内批评和自我批评更加科学化、制度化、规范化。要切实提高民主生活会的质量，克服和纠正当前有的党组织不坚持民主生活会制度或民主生活会流于形式，不敢正视矛盾，不解决问题的倾向。企业党组织、党员领导干部和任何党员都应当欢迎批评意见。企业党组织要通过建立决策监督机制、决策失误纠错改正机制和领导干部问责制,保证党员开展批评与自我批评的权利，切实保障党员主体地位和民主权利。只要批评正确，就应该采纳和接受，如果确与事实不符，只要是善意的，应该实事求是指出，不得以任何借口拒绝和阻挠批评。
三、充分发挥领导干部的模范带头人作用，促进党的优良传统不断发扬光大
企业党员领导干部要严格按照《关于党内政治生活的若干准则》的要求，严于律己，讲党性、讲原则、讲真理;不讲关系、不讲面子、不讲私人感情，自觉拿起批评与自我批评这个有力武器，严格按照领导干部廉洁规定，自觉地以党纪政纪、道德规范为镜，时时自省、自警、自励，严格进行自我监督、自我检查，自我解剖，主动检讨自己思想、工作、作风、生活上缺点，带头开展批评与自我批评。领导班子内部要做到知无不言、言无不尽，言者无罪、闻者足戒，有则改之、无则加勉。特别是书记、副书记要有胸怀和雅量，带头进行党性分析，带头接受党员和群众的批评监督，同时全面了解掌握本单位党员干部的思想作风、道德品行、廉洁自律情况，对存在的苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。对党内同志的缺点和错误，要客观地指出来，该提醒的提醒，该批评的批评，正确对待不同意见和分歧，鼓励和支持敢批评、讲实话、报实情的同志。对一些棘手的问题，要旗帜鲜明地表明自己的态度，不退缩躲闪，不随波逐流，不闻过饰非，坚持维护党的原则和利益。对坚持原则，敢于开展批评的同志要给予支持和保护，对德才兼备，改革创新意识强的党员干部，要优先考虑提拔使用；对压制批评、打击报复的人要严肃纪律，认真查处。唯其如此，才能及时“打扫”思想上的“灰尘”，纯洁党的肌体，保持党的先进性，增强党的凝聚力和战斗力，促进党的优良传统不断发扬光大，使党的事业不断兴旺发达。
【摘要】开展批评和自我批评，是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志之一，是解决党内矛盾正确的、成功的方法。艰巨的使命任务、严峻的挑战考验，对加强和改进新形势下思想作风建设，提出了更高标准和要求。党员领导干部要按照《关于党内政治生活的若干准则》的要求，自觉拿起批评与自我批评这个有力武器，带头开展批评与自我批评。
【关键词】企业；党组织；批评；自我批评
中图分类号：D26文献标识码：A文章编号：1006-0278(2012)05-067-01
作为党的三大作风之一的批评和自我批评，对于我们党坚持真理、修正错误，始终保持先进性和纯洁性，保持高度的团结和统一，保持旺盛的生命力和战斗力，有着极为重要的作用。在新的历史条件下，只要我们正确有效地运用好批评和自我批评这个有力武器，树立和弘扬党的优良作风就有了重要保证。那么基层党组织如何开展批评和自我批评呢?
一、从提高思想认识入手，教育党员增强批评与自我批评的自觉性
开展批评和自我批评，是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志之一，是解决党内矛盾正确的、成功的方法，是凝聚智慧力量、推动事业发展的必然要求。中国共产党始终代表最广大人民的根本利益，是大公无私、光明磊落的党，因而从不隐瞒自身的缺点和错误，也不害怕揭露自身的缺点和错误。
企业党组织只有经常不断而且扎实有效的开展好批评与自我批评，才能在思想上、政治上、行动上保持党组织的团结统一。江泽民同志曾经语重心长地说：“现在有些党组织和领导班子好人主义盛行，对错误的东西听之任之，把批评与自我批评的武器丢得差不多了，这种放弃原则、息事宁人、软弱涣散状况必须加以纠正”。胡锦涛总书记强调指出，领导干部要坚持讲党性、讲原则，严肃认真地开展批评和自我批评，既要勇于进行真诚的自我批评，又要敢于批评错误的思想和行为，还要能够虚心接受别人的批评。
当前加强和改进新形势下思想作风建设，必须大兴批评和自我批评之风。面对国际国内形势的考验，共产党员必须加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表及科学发展观的学习，增强党内政治生活的原则性和坚定性，增强开展党内积极健康的思想斗争，才能使企业在深化改革与科技创新中不断更新观念，排除各种思想干扰，克服重重困难，把改革引向深入。
二、建立健全批评与自我批评的各项制度，完善党员监督约束机制
当前，复杂的社会环境、艰巨的使命任务、严峻的挑战考验，对加强和改进新形势下思想作风建设，提出了更高标准和要求。我们必须在继承长期以来形成的好做法好经验的基础上，紧贴形势任务和实际，通过改进创新批评和自我批评的方式方法，营造有利于开展批评和自我批评的良好环境，注重研究新形势下开展批评和自我批评遇到的新情况新问题，不断总结新经验，进一步探索开展批评和自我批评的管用方法，不断健全完善长效机制。
实践证明：民主生活会、民主评议党员、党支部目标管理考核、领导干部双重组织生活会、党员领导干部诫勉谈话、创先争优活动等制度，都是开展批评与自我批评、解决思想问题，从思想上政治上达到团结的一种好形式，都发挥了很好的作用，成为实行党内监督的有利措施，也使开展党内批评和自我批评更加科学化、制度化、规范化。要切实提高民主生活会的质量，克服和纠正当前有的党组织不坚持民主生活会制度或民主生活会流于形式，不敢正视矛盾，不解决问题的倾向。企业党组织、党员领导干部和任何党员都应当欢迎批评意见。企业党组织要通过建立决策监督机制、决策失误纠错改正机制和领导干部问责制,保证党员开展批评与自我批评的权利，切实保障党员主体地位和民主权利。只要批评正确，就应该采纳和接受，如果确与事实不符，只要是善意的，应该实事求是指出，不得以任何借口拒绝和阻挠批评。
三、充分发挥领导干部的模范带头人作用，促进党的优良传统不断发扬光大
企业党员领导干部要严格按照《关于党内政治生活的若干准则》的要求，严于律己，讲党性、讲原则、讲真理;不讲关系、不讲面子、不讲私人感情，自觉拿起批评与自我批评这个有力武器，严格按照领导干部廉洁规定，自觉地以党纪政纪、道德规范为镜，时时自省、自警、自励，严格进行自我监督、自我检查，自我解剖，主动检讨自己思想、工作、作风、生活上缺点，带头开展批评与自我批评。领导班子内部要做到知无不言、言无不尽，言者无罪、闻者足戒，有则改之、无则加勉。特别是书记、副书记要有胸怀和雅量，带头进行党性分析，带头接受党员和群众的批评监督，同时全面了解掌握本单位党员干部的思想作风、道德品行、廉洁自律情况，对存在的苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。对党内同志的缺点和错误，要客观地指出来，该提醒的提醒，该批评的批评，正确对待不同意见和分歧，鼓励和支持敢批评、讲实话、报实情的同志。对一些棘手的问题，要旗帜鲜明地表明自己的态度，不退缩躲闪，不随波逐流，不闻过饰非，坚持维护党的原则和利益。对坚持原则，敢于开展批评的同志要给予支持和保护，对德才兼备，改革创新意识强的党员干部，要优先考虑提拔使用；对压制批评、打击报复的人要严肃纪律，认真查处。唯其如此，才能及时“打扫”思想上的“灰尘”，纯洁党的肌体，保持党的先进性，增强党的凝聚力和战斗力，促进党的优良传统不断发扬光大，使党的事业不断兴旺发达。