维护服务公司安全生产制度
一、安全生产检查制度
1、按照公司安全生产的有关要求并结合维护中心的实际情况，加大监督检查频次，及时纠正违章，确保各项安全生产规章制度的落实。 2、为了保证安全检查的效果，每一次检查，事前必须有准备、有目的、有计划，事后有整改、有记录总结。
3、检查内容：对照公司的各项《安全生产检查表》逐项检查。深入现场工地，检查员工的劳动条件、施工设备、安全设备、安全设施、个体防护用品是否符合安全要求；检查员工是否人人关心安全生产，对安全生产认识是否正确，是否把安全健康放在第一位；检查现场负责人有无违章指挥，作业中是否有不安全性和不安全操作；检查安全机构是否健全，员工是否参与安全生产的管理活动，安全管理措施、计划是否制订、执行；检查新员工上岗前的教育、培训，特种作业人员的培训、各工种的安全操作规程的教育培训制度落实；检查发生工伤、交通事故是否及时报告、认真调查、严肃处理，是否从中找出原因，制订有效措施，防止类似事故重复发生。对那些比较容易发生安全隐患、事故的项目、操作和安全生产规章制度的执行情况，车辆安全行驶情况进行重点检查。
4、检查方法：自检、抽检、互检、专项检查等。安全检查是搞好安全管理、促进安全生产的一种手段，目的是消除隐患，克服不安全因素，达到安全生产的要求。积极有效的开展群众性的自检活动，做到群众自检和其他检查相结合，形成自检自改、边检边改的局面。这样，
既可提高员工主人翁的思想意识，又可锻炼员工自检发现问题的解决问题的能力。
5、检查频次：维护中心组织安全检查，每月到生产一线检查不少于两次，各分站通过日检进行安全检查。
6、检查“三违”，对发现的问题要现场整改或限期整改，对检查出的重大安全隐患，要立即下发《整改通知书》，并对整改的结果进行复查。
7、认真做好检查记录。 二、安全生产例会制度
1、按规定要求及时召开安全生产例会。维护部每月不少于一次，各个维护中心每周不少于一次，特殊情况下应随时召开。
2、召开安全生产例会，应安排会议时间、地点、参加会议人员，策划会议内容并报公司领导同意召开。
3、各个维护中心召开班组安全例会，由各中心安全员召集，负责人主持，相关人员参加。
4、会前要有充分准备，内容要详实。 5、安全例会要有签到，并认真做好会议记录。
6、参加会议人员无故不得缺席，有事需要请假，会议期间无故不得迟到、早退。
三、班组安全活动制度
1、各个维护中心必须以班组为单位组织开展安全活动，班组可以在上班前或下班后组织安全活动，班组安全活动每周不得少于3次，每
次不少于二十分钟，活动时间不得挪作它用。 2、活动内容
1）、学习安全生产文件、安全管理制度、安全操作规程及安全技术知识，总结安全生产情况，提出进一步搞好安全生产的对此和要求。 2）、结合上级下发的事故通报、组织分析、讨论事故原因和预防措施，举一反三，吸取教训。
3）、根据《电信线路作业安全技术规范》、《通信施工安全作业手册》等操作规程，进行培训和演练，提高自我保护能力的训练。定期进行安全技术操作等安全知识的学习和考试。
4）、进行安全座谈，就安全管理和隐患整改等内容提出合理化建议等。 3、班组安全活动要做到有领导、有内容、有记录，各维护中心副主任和安全员要对记录进行检查和签字。 四、安全教育培训制度
1、认真落实“三级教育”制度，增强职工安全生产意识，有计划、按要求普及员工安全技术知识教育培训，增强职工自我防护能力。 2、根据公司教育培训计划，维护中心须结合工作实际，制订本单位员工安全教育培训计划，安排教育内容、落实教育实践和教育对象。 3、大力支持各个维护中心的安全教育培训工作，各维护中心要落实教育培训计划。
4、员工有接受教育、培训的权利和义务，员工要积极参加各种安全生产活动，参加各类安全学习、培训，不得以任何借口回避教育，有事需请假。
5、紧密联系实际，灵活教育方法，注重教育效果，加大施工现场教育力度，提高生产一线员工受教育比例。
6、严格考试制度，对培训考试不及格者，给予一次补考机会，仍然不及格者，取消其上岗资格并承担培训费用。
7、特种作业人员必须经过岗前培训，经考试合格持证上岗。 8、建立教育、培训签到制度，规范教育培训建档工作。 五、施工现场管理制度
1、施工队长、工地安全员须驻守工地、一线指挥。
2、布放钢线、电缆和挂电缆挂钩时应先停电，并在停电处悬挂“禁止合闸”标志牌，并安排专人看守。同设、跨越通信线路的线缆，在不清楚其用途的情况下，一律按邮电处理，严禁带电作业。 3、施工人员乘坐施工车辆时，严禁客货混装，不得坐在车头、车帮上，不得嬉戏打闹，以防意外。 4、登高作业严禁使用金属梯。
5、进入施工作业现场，必须严格按规定要求正确使用劳动保护用品和安全防护设施，施工现场必须严格按要求摆放安全警示设施。 6、工地负责人或安全员要提前对施工现场进行检查，提前排除隐患或做好防范措施，施工人员施工前要对工、器具、防护用品和施工现场进行自检，如发现隐患，即使向工地负责人或安全监督员汇报，采取安全可靠的措施，方可施工。
7、施工工具、劳保用品和安全防护品必须有厂家或商家提供合格证书，严禁使用“三五”产品。
8、施工人员有权拒绝违章指挥，对于施工现场明显存在安全问题的施工方案有权提出修改意见。
9、未经过安全培训和专业技术培训的人员不得上岗，不得违规用工。 10、施工驻地张贴安全制度、宣传标语，营造安全氛围。 六、仓库安全管理制度
1、严格执行安全生产法律法规，认真落实各项安全规章制度，仓库管理要规范化、标准化。
2、仓库防火、防盗、防雷、防潮必须符合安全要求，特别是消防设施必须齐全且性能良好。
3、仓库管理人员对库中物品要认真登记造册，按规定建立台账，库内物品标识清楚，严格货物领发手续，做到帐、卡、物相符。 4、仓库货物按要求分类存放，对过期、损坏、无用的物品要及时造册上报，并按要求清理出库。库房内严禁堆放有毒、有害物品和易燃易爆等危险品。
5、库内物品置放有序，保持库房整洁。
6、人为原因造成货物丢失、损坏，责任人要按价赔偿。若发生重大火灾、盗窃、丢失等责任事故，按事故处理规定追究责任人的责任。 七、劳动保护用品管理制度
1、坚持“以人为本、关爱生命”的安全生产理念，关爱员工的生命安全和身心健康，严格按规定配发劳动保护用品和安全防护设施。 2、劳动保护用品和安全防护设施原则上由维护部统一购置并报财务部备案。
3、严格采购程序，把好采购质量关，事关人身安全的劳动防护品，必须是权威机构认定的厂家或商家，保证劳动防护用品的质量和工具用具的质量可靠。
4、建立劳动保护和安全防护品领发登记手续。
5、加强劳动保护用品和安全防护品的管理，专业公司应指定专人负责、集中管理、统一调配。
6、劳动保护和安全生产防护用品谁使用谁保管，人为损坏或丢失要按价赔偿。
7、及时清理报废过期、损坏的劳保用品和安全防护设施。 八、安全生产违规处罚制度
维护服务公司安全生产制度
一、安全生产检查制度
1、按照公司安全生产的有关要求并结合维护中心的实际情况，加大监督检查频次，及时纠正违章，确保各项安全生产规章制度的落实。 2、为了保证安全检查的效果，每一次检查，事前必须有准备、有目的、有计划，事后有整改、有记录总结。
3、检查内容：对照公司的各项《安全生产检查表》逐项检查。深入现场工地，检查员工的劳动条件、施工设备、安全设备、安全设施、个体防护用品是否符合安全要求；检查员工是否人人关心安全生产，对安全生产认识是否正确，是否把安全健康放在第一位；检查现场负责人有无违章指挥，作业中是否有不安全性和不安全操作；检查安全机构是否健全，员工是否参与安全生产的管理活动，安全管理措施、计划是否制订、执行；检查新员工上岗前的教育、培训，特种作业人员的培训、各工种的安全操作规程的教育培训制度落实；检查发生工伤、交通事故是否及时报告、认真调查、严肃处理，是否从中找出原因，制订有效措施，防止类似事故重复发生。对那些比较容易发生安全隐患、事故的项目、操作和安全生产规章制度的执行情况，车辆安全行驶情况进行重点检查。
4、检查方法：自检、抽检、互检、专项检查等。安全检查是搞好安全管理、促进安全生产的一种手段，目的是消除隐患，克服不安全因素，达到安全生产的要求。积极有效的开展群众性的自检活动，做到群众自检和其他检查相结合，形成自检自改、边检边改的局面。这样，
既可提高员工主人翁的思想意识，又可锻炼员工自检发现问题的解决问题的能力。
5、检查频次：维护中心组织安全检查，每月到生产一线检查不少于两次，各分站通过日检进行安全检查。
6、检查“三违”，对发现的问题要现场整改或限期整改，对检查出的重大安全隐患，要立即下发《整改通知书》，并对整改的结果进行复查。
7、认真做好检查记录。 二、安全生产例会制度
1、按规定要求及时召开安全生产例会。维护部每月不少于一次，各个维护中心每周不少于一次，特殊情况下应随时召开。
2、召开安全生产例会，应安排会议时间、地点、参加会议人员，策划会议内容并报公司领导同意召开。
3、各个维护中心召开班组安全例会，由各中心安全员召集，负责人主持，相关人员参加。
4、会前要有充分准备，内容要详实。 5、安全例会要有签到，并认真做好会议记录。
6、参加会议人员无故不得缺席，有事需要请假，会议期间无故不得迟到、早退。
三、班组安全活动制度
1、各个维护中心必须以班组为单位组织开展安全活动，班组可以在上班前或下班后组织安全活动，班组安全活动每周不得少于3次，每
次不少于二十分钟，活动时间不得挪作它用。 2、活动内容
1）、学习安全生产文件、安全管理制度、安全操作规程及安全技术知识，总结安全生产情况，提出进一步搞好安全生产的对此和要求。 2）、结合上级下发的事故通报、组织分析、讨论事故原因和预防措施，举一反三，吸取教训。
3）、根据《电信线路作业安全技术规范》、《通信施工安全作业手册》等操作规程，进行培训和演练，提高自我保护能力的训练。定期进行安全技术操作等安全知识的学习和考试。
4）、进行安全座谈，就安全管理和隐患整改等内容提出合理化建议等。 3、班组安全活动要做到有领导、有内容、有记录，各维护中心副主任和安全员要对记录进行检查和签字。 四、安全教育培训制度
1、认真落实“三级教育”制度，增强职工安全生产意识，有计划、按要求普及员工安全技术知识教育培训，增强职工自我防护能力。 2、根据公司教育培训计划，维护中心须结合工作实际，制订本单位员工安全教育培训计划，安排教育内容、落实教育实践和教育对象。 3、大力支持各个维护中心的安全教育培训工作，各维护中心要落实教育培训计划。
4、员工有接受教育、培训的权利和义务，员工要积极参加各种安全生产活动，参加各类安全学习、培训，不得以任何借口回避教育，有事需请假。
5、紧密联系实际，灵活教育方法，注重教育效果，加大施工现场教育力度，提高生产一线员工受教育比例。
6、严格考试制度，对培训考试不及格者，给予一次补考机会，仍然不及格者，取消其上岗资格并承担培训费用。
7、特种作业人员必须经过岗前培训，经考试合格持证上岗。 8、建立教育、培训签到制度，规范教育培训建档工作。 五、施工现场管理制度
1、施工队长、工地安全员须驻守工地、一线指挥。
2、布放钢线、电缆和挂电缆挂钩时应先停电，并在停电处悬挂“禁止合闸”标志牌，并安排专人看守。同设、跨越通信线路的线缆，在不清楚其用途的情况下，一律按邮电处理，严禁带电作业。 3、施工人员乘坐施工车辆时，严禁客货混装，不得坐在车头、车帮上，不得嬉戏打闹，以防意外。 4、登高作业严禁使用金属梯。
5、进入施工作业现场，必须严格按规定要求正确使用劳动保护用品和安全防护设施，施工现场必须严格按要求摆放安全警示设施。 6、工地负责人或安全员要提前对施工现场进行检查，提前排除隐患或做好防范措施，施工人员施工前要对工、器具、防护用品和施工现场进行自检，如发现隐患，即使向工地负责人或安全监督员汇报，采取安全可靠的措施，方可施工。
7、施工工具、劳保用品和安全防护品必须有厂家或商家提供合格证书，严禁使用“三五”产品。
8、施工人员有权拒绝违章指挥，对于施工现场明显存在安全问题的施工方案有权提出修改意见。
9、未经过安全培训和专业技术培训的人员不得上岗，不得违规用工。 10、施工驻地张贴安全制度、宣传标语，营造安全氛围。 六、仓库安全管理制度
1、严格执行安全生产法律法规，认真落实各项安全规章制度，仓库管理要规范化、标准化。
2、仓库防火、防盗、防雷、防潮必须符合安全要求，特别是消防设施必须齐全且性能良好。
3、仓库管理人员对库中物品要认真登记造册，按规定建立台账，库内物品标识清楚，严格货物领发手续，做到帐、卡、物相符。 4、仓库货物按要求分类存放，对过期、损坏、无用的物品要及时造册上报，并按要求清理出库。库房内严禁堆放有毒、有害物品和易燃易爆等危险品。
5、库内物品置放有序，保持库房整洁。
6、人为原因造成货物丢失、损坏，责任人要按价赔偿。若发生重大火灾、盗窃、丢失等责任事故，按事故处理规定追究责任人的责任。 七、劳动保护用品管理制度
1、坚持“以人为本、关爱生命”的安全生产理念，关爱员工的生命安全和身心健康，严格按规定配发劳动保护用品和安全防护设施。 2、劳动保护用品和安全防护设施原则上由维护部统一购置并报财务部备案。
3、严格采购程序，把好采购质量关，事关人身安全的劳动防护品，必须是权威机构认定的厂家或商家，保证劳动防护用品的质量和工具用具的质量可靠。
4、建立劳动保护和安全防护品领发登记手续。
5、加强劳动保护用品和安全防护品的管理，专业公司应指定专人负责、集中管理、统一调配。
6、劳动保护和安全生产防护用品谁使用谁保管，人为损坏或丢失要按价赔偿。
7、及时清理报废过期、损坏的劳保用品和安全防护设施。 八、安全生产违规处罚制度