【铜陵中公教育】为您提供公务员工资改革最新消息，第一时间发布每日国内国际时事政治热点，并提供时事政治热点政策解读、理论观察、时事大事记及时事政治热点汇总等。
一个自称工作了30年的湖南中部某市级机关公务员“鼓台山”在网上晒出工资条--每月实发2643.68元。同时， 他还晒出了自己供职于中央某部委的女儿的工资--每月2790元，外加800元的住房补贴。该帖发布后，一石激起千层浪，认同、质疑、同情、不屑……各种 声音充斥于网络，“鼓台山”所说的是真的吗?他为什么要在网上晒出工资?既然收入这么低，为何还要坚持下去?近日，经过多次沟通，“鼓台山”接受了北京青 年报记者的采访，回应了针对公务员收入话题的种种疑问。
透过这次采访，我们不难发现基层公务员的尴尬处境。一方面， 中国两千多年的封建专制文化使“官本位”的思想根植于国人的内心深处，以官为本、以官为贵、以官为尊的价值观深刻地影响着大众对于公务员的认知。在国人传 统的思想观念里，公务员行使国家权力、执行国家公务、享受国家待遇，具有其他行业不曾拥有的社会声望和地位，理所当然地认为公务员属于高收入群体，享受优 越的条件，过着衣食无忧的生活。另一方面，随着党风廉政建设的深化，反腐力度不断加强，政府官员腐败的曝光率日渐增大，越来越多的贪污腐败行为进入大众的 视野，引起大众对公务员灰色收入的质疑。他们认为公务员的工资即使不高，但是通过一些“特殊途径”可以获得一定数目的补贴和奖金，这些补贴和奖金甚至要远 远高于他们的工资。在这两种因素的影响下，广大基层公务员在领取低收入的同时，却屡遭质疑与不解。
在人口基数庞大的中国，公务员称得上一个大群体，而其中90%以上的是科以下的基层公务员，这些基层公务员大多一辈 子在科员甚至办事员的岗位，没有权力可言，他们拿着低廉的薪水，默默奉献在自己的岗位上，直至退休。公务员作为人民的公仆，全心全意为人民服务是自己的职 责所在，但是常言道“一分耕耘一分收获”，国家公务人员在为国家和人民贡献力量的同时，理应得到国家的重视和人民的理解。单单从工资角度来讲，国家应当采 取必要措施提高公务员的薪资待遇，确实提高公务员的生活水平，改善其生活质量。
谋求发展，深入贯彻落实科学发展观，提高中国整体经济实力。我国现行的公务员工资政策是基本工资+津补贴+奖金，其 中的基本工资标准全国统一，而基本工资标准又与国家的整体发展水平密切相关，因此贯彻落实科学发展观，全面协调可持续地发展经济，对于提高公务员工资起着 至关重要的作用。中国作为发展中的大国，一定要抓住全球一体化的伟大契机，加强与国际社会的交流合作，提升经济的整体发展水平。同时也要不断改革创新，加 强国内各民族的互通往来，全方位活跃国内经济，促进中国经济的腾飞。
狠抓落实，严格审查和治理腐败行为，一如既往推崇廉政建设。回望我国五千的灿烂文明史，自封建时代以来，贪污腐败行 为就开始产生。作为社会最敏感的话题之一，贪污腐败已让国人深恶痛绝。贪官污吏的丑恶行径，掩盖了公务员工资水平过低的现实，让社会大众对公务员工资产生 极大的误解。公务员工资待
遇提升的前提之一就是大力倡导廉政建设，严查贪污腐败行为，还社会以清廉，建设公平合理的社会秩序。
深入调研，大力促进公务员工资改革方案实施，提高基层公务员的积极性。提高公务员工资水平，事关每名公务员的切身利 益，也是保证国家稳定发展的关键。微薄的收入让很多优秀的人才对从事党政工作望而却步，在现实的压力面前，他们往往会选择收入高的工作，从某个层面来讲这 严重限制了国家未来的发展，公务员工资改革势在必行。深入调查研究，了解全国不同地区公务员薪资待遇情况，制定合理的改革措施，保证公务员的工资水平与经 济发展速度持平。同时，严格制定福利发放标准，公开福利发放程序，保证基层公务员享受应有的福利待遇，以此调动其工作积极性。
公务员薪资待遇事关重大，国家必须给予高度重视，只有在切实保证人民利益的同时，加强对国家公务人员的尊重和照顾，中国的未来才会愈加繁荣昌盛! (作者单位：承德县头沟镇纪检办公室) 更多公务员工资改革方案最新消息内容请访问:铜陵人事考试网
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透过这次采访，我们不难发现基层公务员的尴尬处境。一方面， 中国两千多年的封建专制文化使“官本位”的思想根植于国人的内心深处，以官为本、以官为贵、以官为尊的价值观深刻地影响着大众对于公务员的认知。在国人传 统的思想观念里，公务员行使国家权力、执行国家公务、享受国家待遇，具有其他行业不曾拥有的社会声望和地位，理所当然地认为公务员属于高收入群体，享受优 越的条件，过着衣食无忧的生活。另一方面，随着党风廉政建设的深化，反腐力度不断加强，政府官员腐败的曝光率日渐增大，越来越多的贪污腐败行为进入大众的 视野，引起大众对公务员灰色收入的质疑。他们认为公务员的工资即使不高，但是通过一些“特殊途径”可以获得一定数目的补贴和奖金，这些补贴和奖金甚至要远 远高于他们的工资。在这两种因素的影响下，广大基层公务员在领取低收入的同时，却屡遭质疑与不解。
在人口基数庞大的中国，公务员称得上一个大群体，而其中90%以上的是科以下的基层公务员，这些基层公务员大多一辈 子在科员甚至办事员的岗位，没有权力可言，他们拿着低廉的薪水，默默奉献在自己的岗位上，直至退休。公务员作为人民的公仆，全心全意为人民服务是自己的职 责所在，但是常言道“一分耕耘一分收获”，国家公务人员在为国家和人民贡献力量的同时，理应得到国家的重视和人民的理解。单单从工资角度来讲，国家应当采 取必要措施提高公务员的薪资待遇，确实提高公务员的生活水平，改善其生活质量。
谋求发展，深入贯彻落实科学发展观，提高中国整体经济实力。我国现行的公务员工资政策是基本工资+津补贴+奖金，其 中的基本工资标准全国统一，而基本工资标准又与国家的整体发展水平密切相关，因此贯彻落实科学发展观，全面协调可持续地发展经济，对于提高公务员工资起着 至关重要的作用。中国作为发展中的大国，一定要抓住全球一体化的伟大契机，加强与国际社会的交流合作，提升经济的整体发展水平。同时也要不断改革创新，加 强国内各民族的互通往来，全方位活跃国内经济，促进中国经济的腾飞。
狠抓落实，严格审查和治理腐败行为，一如既往推崇廉政建设。回望我国五千的灿烂文明史，自封建时代以来，贪污腐败行 为就开始产生。作为社会最敏感的话题之一，贪污腐败已让国人深恶痛绝。贪官污吏的丑恶行径，掩盖了公务员工资水平过低的现实，让社会大众对公务员工资产生 极大的误解。公务员工资待
遇提升的前提之一就是大力倡导廉政建设，严查贪污腐败行为，还社会以清廉，建设公平合理的社会秩序。
深入调研，大力促进公务员工资改革方案实施，提高基层公务员的积极性。提高公务员工资水平，事关每名公务员的切身利 益，也是保证国家稳定发展的关键。微薄的收入让很多优秀的人才对从事党政工作望而却步，在现实的压力面前，他们往往会选择收入高的工作，从某个层面来讲这 严重限制了国家未来的发展，公务员工资改革势在必行。深入调查研究，了解全国不同地区公务员薪资待遇情况，制定合理的改革措施，保证公务员的工资水平与经 济发展速度持平。同时，严格制定福利发放标准，公开福利发放程序，保证基层公务员享受应有的福利待遇，以此调动其工作积极性。
公务员薪资待遇事关重大，国家必须给予高度重视，只有在切实保证人民利益的同时，加强对国家公务人员的尊重和照顾，中国的未来才会愈加繁荣昌盛! (作者单位：承德县头沟镇纪检办公室) 更多公务员工资改革方案最新消息内容请访问:铜陵人事考试网