习总书记提出的“三严三实”，抓住了党员干部做人从政的根本，明确了干事创业的准则，划定了为官律己的红线。“严以修身”是“三严三实”的首要要求，组工干部只有把“严以修身”落到实处，其他内容才能根基筑牢、有的放矢。
一、严树理想信念，做到政治坚定不动摇。
理想信念是组工干部安身立命的根本、从政履职的“第一粒扣子”，组工干部只有不断坚持学习，勇于锤炼磨砺，才能始终保持旗帜鲜明、头脑清醒。一是深学理论，做思想上的“明白人”。组织工作是党的工作的重要组成，组工干部是组织工作的实践主体，更应该用科学的理论武装头脑，坚定对“三个自信”和“四个全面”的理解和信心，始终保持敏锐的政治鉴别力和洞察力，控制好思想上的“中枢神经”。二是细照典型，做认识上的“清醒者”。一方面，是见贤思齐。对照李林森、涂红刚等先进典型，学政治本色，学价值追求，不断增强在党为党的自觉。另一方面，是见不贤而自省。组工干部必须深刻认识到，如果不常修己身，就会信念偏失、迷失方向，陆正方、王国华等人就是令人警醒的例子。三是知行合一，做行动上的“实践者”。坚定理想信念，关键还是以知促行，把认识成果转化为实际行动。组工干部是管干部的干部、管党员的党员，更应该思想上与党同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行，确保组织工作始终服务经济社会发展、服务党的中心任务。
二、严修为政之德，做到自觉自律不放松。
“人无德不立，官无德不为”，这是中国“德治” 的思想精髓，也理应成为组工干部为政施政的思想基调。一是紧扣为民服务这个核心。党员干部权力来自人民，任何时候都应该以群众利益为重，做到为官一任、造福一方。组织部门主要做人的工作，坚持以人为本，更应该是部门职责所在、个人使命所系。二是夯实实事求是这个基础。实事求是是我党思想路线的核心内容，也是共产党人应该时刻秉持的政治品格。每个组工干部只有脚踏实地、敢于攻坚，切实担当责任、勇于突破困境，才能推动经济社会发展行稳致远，创造出经得起时代和人民检验的成绩。三是突出甘于奉献这个关键。甘于奉献是组织部门的公认品牌、组工文化的鲜明特色。组工干部要做到甘于奉献，第一要求就是心如静水、淡泊名利，不为权力所困，不为地位所累，理性看待得失;甘于奉献还要涵养敬业精神、锤炼吃苦品德，始终保持旺盛的工作热情和健康向上的心态。
三、严守公道正派，做到坚持原则不变通。
贺国强同志曾将“公道正派”提炼为“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。组工干部践行公道正派，就应该始终将这四句话作为工作目标和行为标准。一是以严的标准选贤任能。组工干部要把坚持原则作为选人用人的生命线，既要全面客观地了解干部、公正透明地评价干部、正确合理地使用干部，又要严格遵守《干部任用条例》，做到执行标准不走样，履行程序不变通，切实维护好制度的严肃性和权威性。二是以严的要求锤炼作风。建树正派作风，就要求组工干部强化约束、划清红线，慎独、慎初、慎微。慎独，就是要坚持行为自觉，在独处时反躬自省、谨慎自律，不做违反纪律、有违原则之事;慎初，就是要把好关口、守好防线，不让白袍点墨，不搞下不为例;慎微，就是要加强自我监督，防止小过酿成大错，避免“温水效应”。三是以严的措施建强队伍。组织部门坚持公道正派，一方面，要贯彻民主集中原则，建立起决策、执行、反馈有机统一、有力有效的闭环系统;另一方面，要强化纪律约束，完善制度规定，努力把组织部门建设成为“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门。
习总书记提出的“三严三实”，抓住了党员干部做人从政的根本，明确了干事创业的准则，划定了为官律己的红线。“严以修身”是“三严三实”的首要要求，组工干部只有把“严以修身”落到实处，其他内容才能根基筑牢、有的放矢。
一、严树理想信念，做到政治坚定不动摇。
理想信念是组工干部安身立命的根本、从政履职的“第一粒扣子”，组工干部只有不断坚持学习，勇于锤炼磨砺，才能始终保持旗帜鲜明、头脑清醒。一是深学理论，做思想上的“明白人”。组织工作是党的工作的重要组成，组工干部是组织工作的实践主体，更应该用科学的理论武装头脑，坚定对“三个自信”和“四个全面”的理解和信心，始终保持敏锐的政治鉴别力和洞察力，控制好思想上的“中枢神经”。二是细照典型，做认识上的“清醒者”。一方面，是见贤思齐。对照李林森、涂红刚等先进典型，学政治本色，学价值追求，不断增强在党为党的自觉。另一方面，是见不贤而自省。组工干部必须深刻认识到，如果不常修己身，就会信念偏失、迷失方向，陆正方、王国华等人就是令人警醒的例子。三是知行合一，做行动上的“实践者”。坚定理想信念，关键还是以知促行，把认识成果转化为实际行动。组工干部是管干部的干部、管党员的党员，更应该思想上与党同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行，确保组织工作始终服务经济社会发展、服务党的中心任务。
二、严修为政之德，做到自觉自律不放松。
“人无德不立，官无德不为”，这是中国“德治” 的思想精髓，也理应成为组工干部为政施政的思想基调。一是紧扣为民服务这个核心。党员干部权力来自人民，任何时候都应该以群众利益为重，做到为官一任、造福一方。组织部门主要做人的工作，坚持以人为本，更应该是部门职责所在、个人使命所系。二是夯实实事求是这个基础。实事求是是我党思想路线的核心内容，也是共产党人应该时刻秉持的政治品格。每个组工干部只有脚踏实地、敢于攻坚，切实担当责任、勇于突破困境，才能推动经济社会发展行稳致远，创造出经得起时代和人民检验的成绩。三是突出甘于奉献这个关键。甘于奉献是组织部门的公认品牌、组工文化的鲜明特色。组工干部要做到甘于奉献，第一要求就是心如静水、淡泊名利，不为权力所困，不为地位所累，理性看待得失;甘于奉献还要涵养敬业精神、锤炼吃苦品德，始终保持旺盛的工作热情和健康向上的心态。
三、严守公道正派，做到坚持原则不变通。
贺国强同志曾将“公道正派”提炼为“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。组工干部践行公道正派，就应该始终将这四句话作为工作目标和行为标准。一是以严的标准选贤任能。组工干部要把坚持原则作为选人用人的生命线，既要全面客观地了解干部、公正透明地评价干部、正确合理地使用干部，又要严格遵守《干部任用条例》，做到执行标准不走样，履行程序不变通，切实维护好制度的严肃性和权威性。二是以严的要求锤炼作风。建树正派作风，就要求组工干部强化约束、划清红线，慎独、慎初、慎微。慎独，就是要坚持行为自觉，在独处时反躬自省、谨慎自律，不做违反纪律、有违原则之事;慎初，就是要把好关口、守好防线，不让白袍点墨，不搞下不为例;慎微，就是要加强自我监督，防止小过酿成大错，避免“温水效应”。三是以严的措施建强队伍。组织部门坚持公道正派，一方面，要贯彻民主集中原则，建立起决策、执行、反馈有机统一、有力有效的闭环系统;另一方面，要强化纪律约束，完善制度规定，努力把组织部门建设成为“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门。