党风廉政建设发言材料之一
万山区交通运输局开展党风廉政建设
工作的情况发言
万山区交通运输局
2012年9月21日
各位领导、同志们：
根据机关工委安排，将我局今年开展党风廉政建设工作的基本情况作如下汇报，不当之处，请各位领导批评指正。
一、主要做法
我局注重从源头上来治理和防止腐败现象的发生，始终坚持教育为先，力求在深化教育当中提高广大干部职工拒腐防变的能力。一是结合“作风建设年”暨“四帮四促”活动的开展，进行反腐倡廉教育。在深入开展“作风建设年”暨“四帮四促”活动中，我局严格按照省、市、区的统一部署，制定了工作方案，进行了广泛动员，完善了相关制度，并针对交通特点，有针对性的开展了具有交通特色的廉政勤政教育和廉政文化建设活动，取得了明显成效，单位的廉政文化氛围逐步形成，按规矩、按制度办事的意识逐步加强，机关工作的各种体制机制正在形成。二是结合落实厉行节约的要求，进行反腐倡廉教育。我局在完善公务用车、出差学习、行政许可程序、来客接待等涉及人、财、物制度的同时，加强反腐倡廉教育。半年来，我局共聘请纪检、检察院等专家上廉政知识讲座2次，接受教育培训40余人次，从而保持了交通系统的清正廉洁。
二、落实领导责任
为确保党风廉政建设的各项工作任务落到实处，一是成立领导小组。成立了以局党组书记、局长任组长的廉政建设的工作领导小组；二是明确任务。年初制定下发了《万山区交通2012年党风廉政建设工作要点》，全面部署了党风廉政建设工作，明确了各项工作任务；三是细化责任。全面推行“一岗双责”，按照“管业务必须管党风廉政建设”的要求，对局领导班子的党风廉政建设责任进行分解落实，下发了《2012年党风廉政建设工作领导责任分解表》；四是建立健全领导干部述职述廉机制。给每个领导干部建立廉政档案，定期填报廉政方面的相关数据表格。
三、加大监管力度，完善制度建设
我局结合交通运输工作实际，不断加强工程领域的权力制衡：一是规范决策机制，制订完善了局党组决策机制，凡事关系统或全局性的重大问题的决策，都必须在充分酝酿的基础上由党组集体讨论决定。二是加强招投标监管，针对交通工程建设规模较大，易产生腐败现象的特点，我局加强了对招投标机制的监管。一方面，从制度上进行约束，统一规范了农村交通工程建设管理办法；另一方面，强化监管机制，坚决查处招投标中的违法违规行为。三是建设资金拨付管理机制，细化局财务管理制度，在建设资金严格按照财务管理要求进行拨付。四是实行双合同管理，在所有交通基础设施建设项目中实行双合同制度。五是完善厉行节约规章。出台了厉行节约等有关具体规定，认真落实党政机关厉行节约节能的政策要求，加强节水节电节油等工作，按规定压
缩比例调整全年财务支出计划，严格预算编制、预算执行、预算监督，严控日常开支，降低运行成本。
四存在的问题
我局尽管做了较大的努力，虽然取得了一定的成绩，但也清醒地认识到，全局在党风廉政建设工作仍然存在一些不足：一是党风廉政建设责任制有待进一步落实。领导班子成员深入基层对党风廉政建设进行调查研究较少，对责任制任务的落实检查督促还不够，干部职工对党风廉建设的认识还有待进一步提高。二是惩防体系和长效机制有待深入探索和完善。有些制度尚未得到有效落实，监督措施还不够到位，防腐意识也还不够强。 五下一步工作打算
在今后工作中认真加以克服和解决，我局将始终把握反腐败斗争的总体要求，从交通运输行业的实际出发，认真研究工作中出现的新情况新问题，调查分析原因，及时提出解决对策，不断完善惩防体系建设，不断加大查处力度，进一步促进全系统反腐倡廉建设。
党风廉政建设发言材料之一
万山区交通运输局开展党风廉政建设
工作的情况发言
万山区交通运输局
2012年9月21日
各位领导、同志们：
根据机关工委安排，将我局今年开展党风廉政建设工作的基本情况作如下汇报，不当之处，请各位领导批评指正。
一、主要做法
我局注重从源头上来治理和防止腐败现象的发生，始终坚持教育为先，力求在深化教育当中提高广大干部职工拒腐防变的能力。一是结合“作风建设年”暨“四帮四促”活动的开展，进行反腐倡廉教育。在深入开展“作风建设年”暨“四帮四促”活动中，我局严格按照省、市、区的统一部署，制定了工作方案，进行了广泛动员，完善了相关制度，并针对交通特点，有针对性的开展了具有交通特色的廉政勤政教育和廉政文化建设活动，取得了明显成效，单位的廉政文化氛围逐步形成，按规矩、按制度办事的意识逐步加强，机关工作的各种体制机制正在形成。二是结合落实厉行节约的要求，进行反腐倡廉教育。我局在完善公务用车、出差学习、行政许可程序、来客接待等涉及人、财、物制度的同时，加强反腐倡廉教育。半年来，我局共聘请纪检、检察院等专家上廉政知识讲座2次，接受教育培训40余人次，从而保持了交通系统的清正廉洁。
二、落实领导责任
为确保党风廉政建设的各项工作任务落到实处，一是成立领导小组。成立了以局党组书记、局长任组长的廉政建设的工作领导小组；二是明确任务。年初制定下发了《万山区交通2012年党风廉政建设工作要点》，全面部署了党风廉政建设工作，明确了各项工作任务；三是细化责任。全面推行“一岗双责”，按照“管业务必须管党风廉政建设”的要求，对局领导班子的党风廉政建设责任进行分解落实，下发了《2012年党风廉政建设工作领导责任分解表》；四是建立健全领导干部述职述廉机制。给每个领导干部建立廉政档案，定期填报廉政方面的相关数据表格。
三、加大监管力度，完善制度建设
我局结合交通运输工作实际，不断加强工程领域的权力制衡：一是规范决策机制，制订完善了局党组决策机制，凡事关系统或全局性的重大问题的决策，都必须在充分酝酿的基础上由党组集体讨论决定。二是加强招投标监管，针对交通工程建设规模较大，易产生腐败现象的特点，我局加强了对招投标机制的监管。一方面，从制度上进行约束，统一规范了农村交通工程建设管理办法；另一方面，强化监管机制，坚决查处招投标中的违法违规行为。三是建设资金拨付管理机制，细化局财务管理制度，在建设资金严格按照财务管理要求进行拨付。四是实行双合同管理，在所有交通基础设施建设项目中实行双合同制度。五是完善厉行节约规章。出台了厉行节约等有关具体规定，认真落实党政机关厉行节约节能的政策要求，加强节水节电节油等工作，按规定压
缩比例调整全年财务支出计划，严格预算编制、预算执行、预算监督，严控日常开支，降低运行成本。
四存在的问题
我局尽管做了较大的努力，虽然取得了一定的成绩，但也清醒地认识到，全局在党风廉政建设工作仍然存在一些不足：一是党风廉政建设责任制有待进一步落实。领导班子成员深入基层对党风廉政建设进行调查研究较少，对责任制任务的落实检查督促还不够，干部职工对党风廉建设的认识还有待进一步提高。二是惩防体系和长效机制有待深入探索和完善。有些制度尚未得到有效落实，监督措施还不够到位，防腐意识也还不够强。 五下一步工作打算
在今后工作中认真加以克服和解决，我局将始终把握反腐败斗争的总体要求，从交通运输行业的实际出发，认真研究工作中出现的新情况新问题，调查分析原因，及时提出解决对策，不断完善惩防体系建设，不断加大查处力度，进一步促进全系统反腐倡廉建设。