培训满意度调查问卷
您好！
非常感谢您参加此次培训满意度调查！
为了了解公司员工目前的培训满意状况，了解员工真实的培训需求，进一步提高培训工作的质量，我们特进行本次问卷调查。
（请您直接在相应的选项字母上划勾，在横线上填写相应内容）
1、您的性别
A 男 B 女
2、您的文化程度
A 初中及以下 B 高中或中专 C 大专 D 本科及以上
3、您的入职年限
A 1年以内 B 1年到3年 C 3到5年 D 5年以上
4、您目前的所在的岗位
A 普通职员 B 主管 C 经理 D 经理以上（含大区经理）
5、进入公司后，您是否参加过公司组织的培训（包括入职培训、业务技能培训、拓展培训、素质提升培训）？
A 从未参加过任何培训 B 仅参加过入职培训 C、参加过2次以上的培训
D、参加过5次以上的培训
6、您参加过的培训形式有哪些？
A 课堂面授 B 实战模拟 C 户外拓展 D 视频培训
7、您参加过得培训课程的内容类型？
A 企业文化 B 产品知识 C 业务技能 D素质提升
8、您是以什么方式参加培训的
A 个人 B 公司或学校组织
9、总的来说，您对所接收的公司的培训服务的满意吗
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
10、您认为参加培训对你的工作和绩效帮助有多大
A 非常大 B 比较大 C 一般 D 不大 E 完全没用
11、您认为参加的培训对你个人的职业发展和成长帮助有多大
A 非常有用 B 比较有用 C 一般 D 没多大用 E 完全没用
12、对于每次培训的课程设置，您感到是否合理
A 非常合理 B 合理 C 还行 D 不合理 E 非常不合理
13、您对每次培训的教材内容评价如何
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
14、您认为公司内部讲师的授课技巧如何
A 非常高 B 很高 C 一般 D 不怎么样 E 很差
15、您认为教师的课件制作水平如何
A 做的非常好 B 做得不错 C 一般 D 做的不好 E 做得非常不好
16、您认为公司内部讲师的授课水平是否每年在提升
A 提升很明显 B 有提升，但不明显 C 基本没有提升 D 不升反有下降降很明显
17、您对公司每次培训组织的时间安排评价如何
A 时间安排比较紧凑，能够始终保持专注的学习状态
B 时间安排过于紧张，容易导致精神疲劳，影响学习效果
C 时间安排比较轻松，以轻松的心理状态，有助于提高学习效果
D 时间安排太过松散，无法集中精力，投入到学习中去
18、您对公司每次培训提供的培训教学环境（食宿、教室等）总体评价如何
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
19、您对公司培训组织人员的服务态度评价如何
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
20、您对目前公司每年给您安排的培训机会满意吗？
A 非常满意，公司提供的培训机会，对于自己而言已经是足够的了；
B 满意，公司提供的培训机会，能够满足本人的学习需求；
C 一般，只能说基本满足需求
D 不满意，公司提供的培训机会较少，无法满足个人发展提高的需求 E 非常不满意，公司基本没有给自己提供培训机会
21、就您个人而言，您觉得当前急需加强培训项目是？
A 企业文化 B 产品知识 C 业务技能 D、管理技巧 E、素质提升
22、就您个人而言，您觉得哪种培训形式更好？
A 课堂面授 B 实战模拟 C视频培训 D在线培训
E 下
培训满意度调查问卷
您好！
非常感谢您参加此次培训满意度调查！
为了了解公司员工目前的培训满意状况，了解员工真实的培训需求，进一步提高培训工作的质量，我们特进行本次问卷调查。
（请您直接在相应的选项字母上划勾，在横线上填写相应内容）
1、您的性别
A 男 B 女
2、您的文化程度
A 初中及以下 B 高中或中专 C 大专 D 本科及以上
3、您的入职年限
A 1年以内 B 1年到3年 C 3到5年 D 5年以上
4、您目前的所在的岗位
A 普通职员 B 主管 C 经理 D 经理以上（含大区经理）
5、进入公司后，您是否参加过公司组织的培训（包括入职培训、业务技能培训、拓展培训、素质提升培训）？
A 从未参加过任何培训 B 仅参加过入职培训 C、参加过2次以上的培训
D、参加过5次以上的培训
6、您参加过的培训形式有哪些？
A 课堂面授 B 实战模拟 C 户外拓展 D 视频培训
7、您参加过得培训课程的内容类型？
A 企业文化 B 产品知识 C 业务技能 D素质提升
8、您是以什么方式参加培训的
A 个人 B 公司或学校组织
9、总的来说，您对所接收的公司的培训服务的满意吗
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
10、您认为参加培训对你的工作和绩效帮助有多大
A 非常大 B 比较大 C 一般 D 不大 E 完全没用
11、您认为参加的培训对你个人的职业发展和成长帮助有多大
A 非常有用 B 比较有用 C 一般 D 没多大用 E 完全没用
12、对于每次培训的课程设置，您感到是否合理
A 非常合理 B 合理 C 还行 D 不合理 E 非常不合理
13、您对每次培训的教材内容评价如何
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
14、您认为公司内部讲师的授课技巧如何
A 非常高 B 很高 C 一般 D 不怎么样 E 很差
15、您认为教师的课件制作水平如何
A 做的非常好 B 做得不错 C 一般 D 做的不好 E 做得非常不好
16、您认为公司内部讲师的授课水平是否每年在提升
A 提升很明显 B 有提升，但不明显 C 基本没有提升 D 不升反有下降降很明显
17、您对公司每次培训组织的时间安排评价如何
A 时间安排比较紧凑，能够始终保持专注的学习状态
B 时间安排过于紧张，容易导致精神疲劳，影响学习效果
C 时间安排比较轻松，以轻松的心理状态，有助于提高学习效果
D 时间安排太过松散，无法集中精力，投入到学习中去
18、您对公司每次培训提供的培训教学环境（食宿、教室等）总体评价如何
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
19、您对公司培训组织人员的服务态度评价如何
A 非常满意 B 满意 C 一般 D 不满意 E 非常不满意
20、您对目前公司每年给您安排的培训机会满意吗？
A 非常满意，公司提供的培训机会，对于自己而言已经是足够的了；
B 满意，公司提供的培训机会，能够满足本人的学习需求；
C 一般，只能说基本满足需求
D 不满意，公司提供的培训机会较少，无法满足个人发展提高的需求 E 非常不满意，公司基本没有给自己提供培训机会
21、就您个人而言，您觉得当前急需加强培训项目是？
A 企业文化 B 产品知识 C 业务技能 D、管理技巧 E、素质提升
22、就您个人而言，您觉得哪种培训形式更好？
A 课堂面授 B 实战模拟 C视频培训 D在线培训
E 下