财务人员培训实施方案

财务人员培训实施方案

**小学财务人员培训实施方案

学校财务工作是学校后勤工作的重要组成部分,与教学一样,是学校支柱之一,财务工作虽不直接参与教学,但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的,在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用。建设一支政治素质高、工作责任感强、业务能力过硬的财务队伍,显得十分紧迫和重要。为贯彻落实《教育部关于大力加强中小学教师培训工作的意见》(教师【2011】1号)和市、区教育局义务教育经费管理的相关文件要求,特制定我校财务人员培训实施方案。

一、培训目标

通过培训,使学校财务管理人员树立正确的办学思想,努力提高财务工作的规范意识、责任意识、安全意识和依法治校的能力。通过培训使财务人员熟悉国家教育法规和政策,熟悉财务政策和法律法规,提高财政管理的意识和能力,进一步巩固熟悉财务业务知识,提升学校财务管理水平。具体目标与要求如下:

1、帮助学校领导树立正确的办学思想,具有履行职能必备的思想政治素质、品德修养、知识结构和管理能力。

2、强化学校财务管理工作,加强对学校支出的管理,严格按照预算批复的支出项目和规定标准执行,把好支出审核关。

3、学习学校财务管理操作规范,掌握财务、财物、公用经费等方面的基本知识,努力提高认识,不断加强自身的业务水平。了解新

准则体系框架,掌握和领会新准则内容,要点和精髓。全面按新准则的规范要求,熟练地运用新规则等,进行账务处理和财务相关报表、表格的编制。

4、进一步做好预算工作探索基层学校预算管理规律。

5、加强规范资金管理。

6、财务管理力求科学化,核算规范化,费用控制合理化,强化监督,细化工作,切实体现财务管理的作用。

7、通过学习和交流,明确差距,吸取经验,接受教训,制定出符合本校实际的整改方案,促使财务人员不断提升专业能力、创新管理思路和方法,开创财务管理工作的新局面。

二、培训对象与时间 :

培训对象:学校财务人员及相关人员

学校培训时间:2016年9月20日上午9:00

2016年11月22日上午9:00

学校培训地点:学校会议室

集中培训:参加上级部门组织的各项培训活动

考察交流:参加上级部门组织的各项外出考察交流活动

三、培训形式和方法

本项培训遵循理论与实践相结合、思想素质与业务素质提高并重、集中培训、岗位培训与考察交流调研观摩等形式相结合的原则。

培训形式:集中学习、自主研修、研讨交流、在职实践、调研观摩等。

培训方法:集中学习与交流考察相结合、理论学习与岗位实践相结合。

1.理论培训:聘请财政、教育有关领导和专家进行专题讲座。

2.交流、研讨:开展校际间经验交流,问题研讨。围绕学校财务管理、资金管理、财产管理等方面的问题进行研讨交流。

3.实践考察:组织到部分学校实地考察,现场学习。调研、外出学习观摩

四、培训理论及具体要求

(一)理论知识

1 、学校总务管理操作规范

2、学校财物、财务管理。

3、财务法规及中小学会计制度。

4、事业单位会计概述及会计核算方法。

5、收入核算和支出核算。

6、往来款项、固定资产及净资产核算。

7、新财政机制下义务教育阶段的财务管理。

8、教育系统会计集中核算实施细则。

9、中小学采购管理实施办法。

10、校产维护与管理。

11、中小学预算管理。

12、中小学财务制度解读及管理

(二)具体要求

1、做好预算工作,探索学校预算管理规律。

按照有关上级部门的要求,总结学校预算工作的规律,提高预算工作的预见性、民主性和科学性,做好学校年度预算的编制和落实工作。编制好年度预算,并力求切和实际。

2、规范资金管理。

①根据新的制度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。

②做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源节流,使学校有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐。

③财务人眼必须按岗位责任制度,坚持原则,秉公办事。

(三)财务管理力求科学化,核算规范化,费用控制合理化,强化监督,细化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更符合学校发展的步伐。要严格学校的硬件管理,学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好,及时修补,严禁外借。确有正常损坏要按照程序予以报损。各教室、仪器室要严格管理,转接要有手续,损坏丢失要照价赔偿。管好固定资产帐。

(四)做好收费工作

学校收费工作是高压线,在这方面学校要加大管理力度,做到规范、合法。

1、在征得学生家长同意的前提下,适当收取学生的乘车费和伙食费,一定要做到取之于民用之于民,不得截留或他用。

2、按照上级部门的相关文件要求,收取幼儿学生保育费、伙食费等相关费用。

3、教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何费用。

(五)抽取部分资金对学校破旧、损坏之处进行修缮。

五、培训组织机构

领导小组:

组 长:***

副组长:***

成 员:*** **** ***

六、参训要求

1.端正思想,提高认识,根据具体培训时间安排好工作,确保按时参加培训,做到工作学习两不误。

2.按要求作好参训自学笔记,积极参加互动研讨。

3.实践期间要求建立、健全学校财产管理、财务等方面的制度。 根据《中华人民共和国会计法》、《事业单位财务制度》、《中小学财务制度》及其他财务法规的有关规定,通过培训进一步规范学校的财务行为,加强财务监督和管理,提高资金使用效益,促进我校义务教育规范、有序、健康发展,提高我校教育管理水平和服务质量。

**小学

财务人员培训实施方案

**小学财务人员培训实施方案

学校财务工作是学校后勤工作的重要组成部分,与教学一样,是学校支柱之一,财务工作虽不直接参与教学,但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的,在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用。建设一支政治素质高、工作责任感强、业务能力过硬的财务队伍,显得十分紧迫和重要。为贯彻落实《教育部关于大力加强中小学教师培训工作的意见》(教师【2011】1号)和市、区教育局义务教育经费管理的相关文件要求,特制定我校财务人员培训实施方案。

一、培训目标

通过培训,使学校财务管理人员树立正确的办学思想,努力提高财务工作的规范意识、责任意识、安全意识和依法治校的能力。通过培训使财务人员熟悉国家教育法规和政策,熟悉财务政策和法律法规,提高财政管理的意识和能力,进一步巩固熟悉财务业务知识,提升学校财务管理水平。具体目标与要求如下:

1、帮助学校领导树立正确的办学思想,具有履行职能必备的思想政治素质、品德修养、知识结构和管理能力。

2、强化学校财务管理工作,加强对学校支出的管理,严格按照预算批复的支出项目和规定标准执行,把好支出审核关。

3、学习学校财务管理操作规范,掌握财务、财物、公用经费等方面的基本知识,努力提高认识,不断加强自身的业务水平。了解新

准则体系框架,掌握和领会新准则内容,要点和精髓。全面按新准则的规范要求,熟练地运用新规则等,进行账务处理和财务相关报表、表格的编制。

4、进一步做好预算工作探索基层学校预算管理规律。

5、加强规范资金管理。

6、财务管理力求科学化,核算规范化,费用控制合理化,强化监督,细化工作,切实体现财务管理的作用。

7、通过学习和交流,明确差距,吸取经验,接受教训,制定出符合本校实际的整改方案,促使财务人员不断提升专业能力、创新管理思路和方法,开创财务管理工作的新局面。

二、培训对象与时间 :

培训对象:学校财务人员及相关人员

学校培训时间:2016年9月20日上午9:00

2016年11月22日上午9:00

学校培训地点:学校会议室

集中培训:参加上级部门组织的各项培训活动

考察交流:参加上级部门组织的各项外出考察交流活动

三、培训形式和方法

本项培训遵循理论与实践相结合、思想素质与业务素质提高并重、集中培训、岗位培训与考察交流调研观摩等形式相结合的原则。

培训形式:集中学习、自主研修、研讨交流、在职实践、调研观摩等。

培训方法:集中学习与交流考察相结合、理论学习与岗位实践相结合。

1.理论培训:聘请财政、教育有关领导和专家进行专题讲座。

2.交流、研讨:开展校际间经验交流,问题研讨。围绕学校财务管理、资金管理、财产管理等方面的问题进行研讨交流。

3.实践考察:组织到部分学校实地考察,现场学习。调研、外出学习观摩

四、培训理论及具体要求

(一)理论知识

1 、学校总务管理操作规范

2、学校财物、财务管理。

3、财务法规及中小学会计制度。

4、事业单位会计概述及会计核算方法。

5、收入核算和支出核算。

6、往来款项、固定资产及净资产核算。

7、新财政机制下义务教育阶段的财务管理。

8、教育系统会计集中核算实施细则。

9、中小学采购管理实施办法。

10、校产维护与管理。

11、中小学预算管理。

12、中小学财务制度解读及管理

(二)具体要求

1、做好预算工作,探索学校预算管理规律。

按照有关上级部门的要求,总结学校预算工作的规律,提高预算工作的预见性、民主性和科学性,做好学校年度预算的编制和落实工作。编制好年度预算,并力求切和实际。

2、规范资金管理。

①根据新的制度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。

②做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源节流,使学校有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐。

③财务人眼必须按岗位责任制度,坚持原则,秉公办事。

(三)财务管理力求科学化,核算规范化,费用控制合理化,强化监督,细化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更符合学校发展的步伐。要严格学校的硬件管理,学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好,及时修补,严禁外借。确有正常损坏要按照程序予以报损。各教室、仪器室要严格管理,转接要有手续,损坏丢失要照价赔偿。管好固定资产帐。

(四)做好收费工作

学校收费工作是高压线,在这方面学校要加大管理力度,做到规范、合法。

1、在征得学生家长同意的前提下,适当收取学生的乘车费和伙食费,一定要做到取之于民用之于民,不得截留或他用。

2、按照上级部门的相关文件要求,收取幼儿学生保育费、伙食费等相关费用。

3、教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何费用。

(五)抽取部分资金对学校破旧、损坏之处进行修缮。

五、培训组织机构

领导小组:

组 长:***

副组长:***

成 员:*** **** ***

六、参训要求

1.端正思想,提高认识,根据具体培训时间安排好工作,确保按时参加培训,做到工作学习两不误。

2.按要求作好参训自学笔记,积极参加互动研讨。

3.实践期间要求建立、健全学校财产管理、财务等方面的制度。 根据《中华人民共和国会计法》、《事业单位财务制度》、《中小学财务制度》及其他财务法规的有关规定,通过培训进一步规范学校的财务行为,加强财务监督和管理,提高资金使用效益,促进我校义务教育规范、有序、健康发展,提高我校教育管理水平和服务质量。

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