国务院批转劳动部关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告

【时效性】:现行有效【发文字号】:[62]国劳场字323号【颁布日期】:1962-10-14【生效日期】:1962-10-14【效力级别】:行政法规【颁布机构】:国务院

国务院批转劳动部 关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告 (1962年10月14日 (62)国劳场字323号)

  国务院同意劳动部《关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告》中,对于临时性跨省调动职工的审批手续及有关问题所提出的意见。现将这一报告转发给你们,请依照执行。

class="law_article" name="1">  附:      劳动部关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告             (一九六二年十月六日)关于跨省调动职工的审批手续问题,国务院在今年六月一日颁发的《关于精简职工安置办法的若干规定》中已经作了明确规定,即一次调动工人(包括随同工人调动的干部)在十人以下的,由中央主管部批准,十一人以上的由中央劳动部批准,干部的调动由中央内务部批准。这对有计划有组织地调剂职工,控制某些不必要的调动是起了很大的作用。但是,近来有些部门反映(如铁路交通、地质勘探、测绘、设计、送变电线路维修、建筑安装等部门),因为生产任务的需要,部分职工需要经常跨省流动作业,他们的工作地点不固定,流动性较大,作业期限较短,同时被调动的职工仍由原单位支付工资,并且计入原地区、原单位的劳动计划之内,对于这部分跨省调动的职工,如果按照国务院上述规定办理审批手续,往往拖延时间,影响职工的及时调动和某些紧急任务的完成。同时,目前各地对于这部分职工调动后的户口和粮食关系问题的规定也不一致,有的调入地区要求随同本人转移户口和粮食关系,否则不予落户和供给粮食,有的调出地区当外出职工工作结束返回原基地、原单位时,又不准迁回落户等。这不仅影响了这部分职工在外出期间生产、工作情绪,而且在生活上也给他们带来了一些困难。为了统一解决这些问题,照顾某些部门的生产特点,对于临时性跨省调动职工的审批手续及有关问题,提出如下意见:

class="law_article" name="2">  一、凡是中央各部所属单位,确因生产需要,必须作临时性的跨省调动职工时(被调动的职工仍由原单位支付工资,并计入原地区、原单位的劳动计划之内的),不论调动职工的人数多少,均报请中央主管部批准,同时向临时调出和调入地区的劳动部门备案,可不再报中央劳动部批准。

class="law_article" name="3">  二、凡是按照规定经过批准属于临时性跨省调动的职工,其户口关系可不迁移、变更,调入地区应当准许调入,并且根据临时调入职工的外出工作时间办理临时户口手续;其粮食供应,应由调出地区的粮食部门按照职工原定量标准发给全国通用粮票,调入地区应当凭全国通用粮票供应口粮和副食品。

class="law_article" name="4">  三、鉴于临时性跨省调动的职工,尤其是经常流动和长期在野外作业的职工,其工作和生活条件比较艰苦,各地区、各部门应当注意加强对他们的思想政治工作,并且在生活上给以必要的照顾和关怀。  上述意见如可行,请即批转国务院有关部和各省、自治区、直辖市执行。

【时效性】:现行有效【发文字号】:[62]国劳场字323号【颁布日期】:1962-10-14【生效日期】:1962-10-14【效力级别】:行政法规【颁布机构】:国务院

国务院批转劳动部 关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告 (1962年10月14日 (62)国劳场字323号)

  国务院同意劳动部《关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告》中,对于临时性跨省调动职工的审批手续及有关问题所提出的意见。现将这一报告转发给你们,请依照执行。

class="law_article" name="1">  附:      劳动部关于临时性跨省调动职工审批手续问题的报告             (一九六二年十月六日)关于跨省调动职工的审批手续问题,国务院在今年六月一日颁发的《关于精简职工安置办法的若干规定》中已经作了明确规定,即一次调动工人(包括随同工人调动的干部)在十人以下的,由中央主管部批准,十一人以上的由中央劳动部批准,干部的调动由中央内务部批准。这对有计划有组织地调剂职工,控制某些不必要的调动是起了很大的作用。但是,近来有些部门反映(如铁路交通、地质勘探、测绘、设计、送变电线路维修、建筑安装等部门),因为生产任务的需要,部分职工需要经常跨省流动作业,他们的工作地点不固定,流动性较大,作业期限较短,同时被调动的职工仍由原单位支付工资,并且计入原地区、原单位的劳动计划之内,对于这部分跨省调动的职工,如果按照国务院上述规定办理审批手续,往往拖延时间,影响职工的及时调动和某些紧急任务的完成。同时,目前各地对于这部分职工调动后的户口和粮食关系问题的规定也不一致,有的调入地区要求随同本人转移户口和粮食关系,否则不予落户和供给粮食,有的调出地区当外出职工工作结束返回原基地、原单位时,又不准迁回落户等。这不仅影响了这部分职工在外出期间生产、工作情绪,而且在生活上也给他们带来了一些困难。为了统一解决这些问题,照顾某些部门的生产特点,对于临时性跨省调动职工的审批手续及有关问题,提出如下意见:

class="law_article" name="2">  一、凡是中央各部所属单位,确因生产需要,必须作临时性的跨省调动职工时(被调动的职工仍由原单位支付工资,并计入原地区、原单位的劳动计划之内的),不论调动职工的人数多少,均报请中央主管部批准,同时向临时调出和调入地区的劳动部门备案,可不再报中央劳动部批准。

class="law_article" name="3">  二、凡是按照规定经过批准属于临时性跨省调动的职工,其户口关系可不迁移、变更,调入地区应当准许调入,并且根据临时调入职工的外出工作时间办理临时户口手续;其粮食供应,应由调出地区的粮食部门按照职工原定量标准发给全国通用粮票,调入地区应当凭全国通用粮票供应口粮和副食品。

class="law_article" name="4">  三、鉴于临时性跨省调动的职工,尤其是经常流动和长期在野外作业的职工,其工作和生活条件比较艰苦,各地区、各部门应当注意加强对他们的思想政治工作,并且在生活上给以必要的照顾和关怀。  上述意见如可行,请即批转国务院有关部和各省、自治区、直辖市执行。


相关内容

  • 一九五八年[户口登记条例]出台的制度背景探析
  • 作者:李玉荣王海光 中共党史研究 2011年01期 [中图分类号]F120.3:D631.42 [文献标志码]A [文章编号]1003-3815(2010)-09-0045-10 新中国城乡二元户籍制度是在全面引进苏联计划经济体制,实行重工业优先发展的国家工业化战略中逐步建立起来的,与统购统销有着不 ...

  • 莆田市医疗保险业务知识百问百答
  • 莆田市医疗保险业务知识百问百答 综合类 1.莆田市内的用人单位能否自由选择医保中心参加医疗保险? 答:莆田市医疗保险实行全市统一政策,医疗保险基金实行分级管理,在县区医保中心与在市医保中心参加医疗保险的缴费标准与医疗待遇是一致的.参加医疗保险实行"属地管理原则",所以,用人单位不 ...

  • 西安市公安局详解落户西安相关政策
  • 西安市公安局详解落户西安相关政策晴朗 发表于 2010-05-06 09:20:30 点击数 :7744尊敬的网友: 你好!你所咨询的"户口迁入西安需要什么手续?"一事经西部网<民生热线>发布后,西安市公安局立即给出了回应.户籍科特意就落户的相关政策进行了说明.小编也 ...

  • 国务院批转深化收入分配制度改革若干意见
  • 国务院批转深化收入分配制度改革若干意见(全文) 各省.自治区.直辖市人民政府,国务院各部委.各直属机构: 国务院同意发展改革委.财政部.人力资源社会保障部<关于深化收入分配制度改革的若干意见>,现转发给你们,请认真贯彻执行. 收入分配制度是经济社会发展中一项带有根本性.基础性的制度安排, ...

  • 工龄计算的相关规定
  • 工龄计算的相关规定 (一)按国发[1978]104号文件办理退休或调整退休费待遇的人员,其工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算,即"满"一个周年才能算一年,其已经领取退休费的人员工作年限或连续工龄计算已按国务院一九五五年十二月二十九日〈〈 关于处理国家 ...

  • 城市排水发展有限公司制度汇编
  • 城市排水发展有限公司制度汇编 目  录 一、 武汉市城市排水发展有限公司组织机构 二、 职工代表大会职权 三、 武汉市城市排水发展有限公司议事制度 四、 总经理职责 五、 副总经理职责 六、 报告制度 七、 综合部职责 八、 公司行政管理费用开支规定 九、 安全保卫工作制度 十、 保密制度 十一、 ...

  • 关于请假及人事工作
  • 考勤.外出和请假制度 一.考勤制度 1.全局日常考勤工作由人事教育科.纪检监察室及机关党委共同负责,各科室配合具体实施. 2.各科室主要负责人负责本部门人员的考勤,局领导由人事教育科考勤,各科室应逐日如实填写考勤表,次月5日前,由部门负责人签字后,交人事教育科审核.人事教育科每周随机检查2-3次,检 ...

  • 2011陇南事业单位招考"追求卓越培训班"-公文冲刺试题
  • 2011陇南事业单位招考"追求卓越培训班"冲刺资料( ) 公文改错 1.指出下列公文文稿的错误之处,并根据公文写作与处理的要求,改写为一份正确的公文.请示 因工作需要,我县急需购买小轿车一辆,请批准调拨经费×××××元. 另:我县尚缺专业对口技术人员××名,请在制定明年人员编制时 ...

  • 2010办公室主任个人年终述职述廉报告
  • 各位领导.同志们: xx年年,是我就任两办主任第二年.在这一年里,作为办公室一把手,在局党委.局行政的高度重视和正确领导下,在各部门.各单位的支持与配合下,团结带领办公室全体成员,坚持以科学发展观统缆全局,本着求真务实的宗旨,以"上传下达,确保机关高效运作"为己任,认真执行局党委 ...