为一个时代的新闻事业鞠躬尽瘁

  120年前的6月25日,是胡政之的生日;60年前的4月14日,是胡政之的忌日。生前60年。拥有近40年的报业生涯。既是一名杰出的新闻记者,更是一位卓越的报业家。更为重要的,为一个时代的新闻事业鞠躬尽瘁、死而后已,仅此一人!我们怀着虔诚来纪念他,重温他所创造的新闻业绩,缅怀他独立报人的思想和精神。

  

  一、新闻事业的开创者

  

  杰出的新闻记者、编辑和政论家。作为一个杰出的记者。胡政之有很强的新闻敏感、开阔的国际视野和捕捉战机的能力。他通晓日、英、法、意等多国语言,能够亲自用电码发消息。写通讯,拍照片。他曾经参加过1919年召开的巴黎和会,又以中国代表团团员的身份参加了1945年在旧金山召开的联合国成立大会。他还是一位熟练的编辑工作者。报纸编辑的各个环节。他都十分在行。各版新闻的编排调度,副刊和专论的组织策划等各项工作,他都做得十分优秀。

  他同时又是一位杰出的报纸政论家,其文笔力雄健,言简意赅,条分缕析,鞭辟人里,《大共和日报》、《新社会报》和《国闻周报》上的很多社评和专论都出自他之手。接办新记公司《大公报》以后,仍然笔耕不辍,时时有评论文章见诸报端。

  新闻版面与内容的革新者。那个时期的报纸普遍只重视军事、政治新闻以及花边社会新闻,较少做一些名人访谈的专题及教育、经济方面的新闻。胡政之于1917年1月在《大公报》开创了“特别记载”栏目,每期亲自采访一位名流,配发照片,谈论的话题从政治、外交、财政到社会、文化、教育、思想,无所不包,采访对象中外名流皆有。这在中国报业史上具有示范意义。胡政之还推出“实业专纪”,介绍商界的经营之道;推出“教育专纪”,刊登教育类消息:刊登“今日银元行情”及“各地股市”。报道经济信息。这一系列的改革大大丰富了报纸的版面和内容。

  独特的新闻思想。(1)报业是促进国家民主宪政的事业。胡政之非常重视报业对社会的作用。他认为绝不能把办报视为一种职业,而必须将其视为有益社会人生进步、有助于民主自由前行的事业。他的头脑中有清晰的国家发展方向――“民主宪政国家”。在他看来。报纸是中国文人论政的重要机关。是千秋万世的大事业,报纸的报道空间越大。政府才能越有作为,社会才越安定。一个人、一个组织不可能把一切正确思想集于一身,只有所有人的积极性、创造性被调动起来,国家才会治理得更好。报纸等新闻媒体正好可以起到这样一种中介作用。

  (2)独立报人的职业精神。早在1917年,他就提出新闻事业的天职有两个,一是报道正确公正的新闻,二是铸造稳健切实的舆论。他认为新闻记者责任重大,不仅要说真话。而且要和史官一样兼有才、学、识:要提供真诚、真实、准确、叙述详尽、全面和平衡的新闻报道:要以实证科学的理性标准评判事实的真伪,以服从事实为最高权威;要谨言慎行,敬业尽职。他一再强调,新闻事业是国家公器,不应只看重盈利。

  

  二、经营有道,独具风格

  

  报纸商业性与政治性的有机调和。胡政之不仅是一位优秀的新闻工作者,也是一位杰出的经营家。他认为。中国素来做报的方法有两种:一种是商业性的,专从生意经上打算;另一种是政治性的,为某党某派做宣传工作,但是办报的人并不将报纸本身当作一种事业。自己办报的最高目的是要使报纸有政治意识而不参加实际政治,要当营业做而不单是混饭吃。努力一二十年之后,要使报纸真正能代表国民说话。

  经营特点。对于报纸的营运,胡政之确有自己的一套办法,概括起来有以下几个特点:

  第一,制度优先。胡政之十分注意报社各项制度的建设,包括人才录用管理制度、奖金制度、编辑经理两部人才通用内外互调制度等。在人才录用管理方面。胡政之任人唯贤,亲自制定了《大公报社职员任用及考核规则》。

  第二,权责分明。胡政之把报馆内部分成编辑、经理两个部门,编辑部拥有言论权,经理部拥有财权,两方面互相督促、互相制约。他选拔经理部的干部,往往是在编辑部工作过的,知道编辑部的需求,这样经理部才能因应编辑部展开业务,运转起来不致彼此脱节。

  第三,高薪留人。在《大公报》刚复刊、报馆还在亏本时期,他和张季鸾名义上只领100元月薪,而几个重要编辑的月薪都在150元至200元上下,驻外的特派记者,则高达300元,外加办公津贴。

  第四,培养人才。胡政之发掘人才的途径很多,既有招考,也有推荐。还有从同业中挑选,甚至在投稿人和通讯员中物色。《大公报》还培养了一大批高素质的中坚分子,如徐铸成、萧乾、张琴南、陈纪滢、李侠文、朱启平、范长江、孟秋江等。

  第五,用人兼容。《大公报》文人聚集,性格各异,但人事纠纷却较少,这主要与胡政之“用人兼容”的风格有关。他容许每个人保持自己的个性,可以各尽其才,没有多少限制。这种宽松自由的工作环境。有利于员工的创作。

  

  三、为新闻事业鞠躬尽瘁,死而后已

  

  胡政之对中国新闻事业的贡献,仅以新记公司《大公报》各版的总发行为例,由1926年初办时的几千份,增加到1949的20万份;报社的资产,由初创时的5万元,增加到1949年的6亿元(相当于65万美元);由华北地区的大报,发展成为拥有天津、上海、汉口、重庆、桂林、香港等多个版的全国性大报。这一切,虽然不能完全归功于他一个人,但无疑以胡政之出的力气为最多,因而相对说来,他的贡献最大。他先后任《大共和日报》总编辑、《新社会报》主编,此后又成功创办《国闻周报》、“国闻通信社”,两任《大公报》总经理,在新闻界拼搏近40年,被同人尊为“报业祭酒,论坛权威”。由于长期操劳过度。1948年4月,突然病发,医治经年,于1949年4月14日溘然长逝,终年60岁。先生虽逝,但先生为一个时代新闻事业所创下的业绩和鞠躬尽瘁、死而后已的精神将永存!

  

  编校:杨彩霞

  120年前的6月25日,是胡政之的生日;60年前的4月14日,是胡政之的忌日。生前60年。拥有近40年的报业生涯。既是一名杰出的新闻记者,更是一位卓越的报业家。更为重要的,为一个时代的新闻事业鞠躬尽瘁、死而后已,仅此一人!我们怀着虔诚来纪念他,重温他所创造的新闻业绩,缅怀他独立报人的思想和精神。

  

  一、新闻事业的开创者

  

  杰出的新闻记者、编辑和政论家。作为一个杰出的记者。胡政之有很强的新闻敏感、开阔的国际视野和捕捉战机的能力。他通晓日、英、法、意等多国语言,能够亲自用电码发消息。写通讯,拍照片。他曾经参加过1919年召开的巴黎和会,又以中国代表团团员的身份参加了1945年在旧金山召开的联合国成立大会。他还是一位熟练的编辑工作者。报纸编辑的各个环节。他都十分在行。各版新闻的编排调度,副刊和专论的组织策划等各项工作,他都做得十分优秀。

  他同时又是一位杰出的报纸政论家,其文笔力雄健,言简意赅,条分缕析,鞭辟人里,《大共和日报》、《新社会报》和《国闻周报》上的很多社评和专论都出自他之手。接办新记公司《大公报》以后,仍然笔耕不辍,时时有评论文章见诸报端。

  新闻版面与内容的革新者。那个时期的报纸普遍只重视军事、政治新闻以及花边社会新闻,较少做一些名人访谈的专题及教育、经济方面的新闻。胡政之于1917年1月在《大公报》开创了“特别记载”栏目,每期亲自采访一位名流,配发照片,谈论的话题从政治、外交、财政到社会、文化、教育、思想,无所不包,采访对象中外名流皆有。这在中国报业史上具有示范意义。胡政之还推出“实业专纪”,介绍商界的经营之道;推出“教育专纪”,刊登教育类消息:刊登“今日银元行情”及“各地股市”。报道经济信息。这一系列的改革大大丰富了报纸的版面和内容。

  独特的新闻思想。(1)报业是促进国家民主宪政的事业。胡政之非常重视报业对社会的作用。他认为绝不能把办报视为一种职业,而必须将其视为有益社会人生进步、有助于民主自由前行的事业。他的头脑中有清晰的国家发展方向――“民主宪政国家”。在他看来。报纸是中国文人论政的重要机关。是千秋万世的大事业,报纸的报道空间越大。政府才能越有作为,社会才越安定。一个人、一个组织不可能把一切正确思想集于一身,只有所有人的积极性、创造性被调动起来,国家才会治理得更好。报纸等新闻媒体正好可以起到这样一种中介作用。

  (2)独立报人的职业精神。早在1917年,他就提出新闻事业的天职有两个,一是报道正确公正的新闻,二是铸造稳健切实的舆论。他认为新闻记者责任重大,不仅要说真话。而且要和史官一样兼有才、学、识:要提供真诚、真实、准确、叙述详尽、全面和平衡的新闻报道:要以实证科学的理性标准评判事实的真伪,以服从事实为最高权威;要谨言慎行,敬业尽职。他一再强调,新闻事业是国家公器,不应只看重盈利。

  

  二、经营有道,独具风格

  

  报纸商业性与政治性的有机调和。胡政之不仅是一位优秀的新闻工作者,也是一位杰出的经营家。他认为。中国素来做报的方法有两种:一种是商业性的,专从生意经上打算;另一种是政治性的,为某党某派做宣传工作,但是办报的人并不将报纸本身当作一种事业。自己办报的最高目的是要使报纸有政治意识而不参加实际政治,要当营业做而不单是混饭吃。努力一二十年之后,要使报纸真正能代表国民说话。

  经营特点。对于报纸的营运,胡政之确有自己的一套办法,概括起来有以下几个特点:

  第一,制度优先。胡政之十分注意报社各项制度的建设,包括人才录用管理制度、奖金制度、编辑经理两部人才通用内外互调制度等。在人才录用管理方面。胡政之任人唯贤,亲自制定了《大公报社职员任用及考核规则》。

  第二,权责分明。胡政之把报馆内部分成编辑、经理两个部门,编辑部拥有言论权,经理部拥有财权,两方面互相督促、互相制约。他选拔经理部的干部,往往是在编辑部工作过的,知道编辑部的需求,这样经理部才能因应编辑部展开业务,运转起来不致彼此脱节。

  第三,高薪留人。在《大公报》刚复刊、报馆还在亏本时期,他和张季鸾名义上只领100元月薪,而几个重要编辑的月薪都在150元至200元上下,驻外的特派记者,则高达300元,外加办公津贴。

  第四,培养人才。胡政之发掘人才的途径很多,既有招考,也有推荐。还有从同业中挑选,甚至在投稿人和通讯员中物色。《大公报》还培养了一大批高素质的中坚分子,如徐铸成、萧乾、张琴南、陈纪滢、李侠文、朱启平、范长江、孟秋江等。

  第五,用人兼容。《大公报》文人聚集,性格各异,但人事纠纷却较少,这主要与胡政之“用人兼容”的风格有关。他容许每个人保持自己的个性,可以各尽其才,没有多少限制。这种宽松自由的工作环境。有利于员工的创作。

  

  三、为新闻事业鞠躬尽瘁,死而后已

  

  胡政之对中国新闻事业的贡献,仅以新记公司《大公报》各版的总发行为例,由1926年初办时的几千份,增加到1949的20万份;报社的资产,由初创时的5万元,增加到1949年的6亿元(相当于65万美元);由华北地区的大报,发展成为拥有天津、上海、汉口、重庆、桂林、香港等多个版的全国性大报。这一切,虽然不能完全归功于他一个人,但无疑以胡政之出的力气为最多,因而相对说来,他的贡献最大。他先后任《大共和日报》总编辑、《新社会报》主编,此后又成功创办《国闻周报》、“国闻通信社”,两任《大公报》总经理,在新闻界拼搏近40年,被同人尊为“报业祭酒,论坛权威”。由于长期操劳过度。1948年4月,突然病发,医治经年,于1949年4月14日溘然长逝,终年60岁。先生虽逝,但先生为一个时代新闻事业所创下的业绩和鞠躬尽瘁、死而后已的精神将永存!

  

  编校:杨彩霞


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