2014.05.13 21:18
来源： 求是理论网 作者： 田际胜
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所谓领导干部人格力量主要是指一个领导干部的思想风貌、道德品行、精神气质、生活情趣和行为作风等表现出来的凝聚力、感召力和影响力。领导干部人格力量的有无强弱事关党的先进性和纯洁性，事关党的领导核心地位和民心向背，事关十八大提出的“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦的实现。习近平总书记高度重视领导干部人格力量的作用。在2009年中央党校春季领导干部进修班上，习近平总书记就强调，在现代领导活动中，领导干部的人格力量对于做好领导工作越来越重要。在十八届中央纪委三次全会上，习近平总书记进一步强调，我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。党的强大人格力量是由领导干部的人格力量聚合形成的，只有领导干部拥有强大的的人格力量，才能保证党拥有强大的人格力量。不容乐观的是，我们党内一些领导干部身上由于存在贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，在群众中和社会上影响极坏，其人格力量丧失殆尽，严重损害了党的形象，严重削弱了我们党在长期的革命斗争和社会主义建设中形成的强大人格力量。正确处理五种关系，按照习近平总书记在十二届全国人大二次会议上提出的“严以修身、严以用权、严于律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求，自觉改进作风，自觉反腐倡廉，培育浩然正气，提升精神境界，彰显人格力量，是新形势下每一个党员特别是每一个党员领导干部终身践行的重大课题。
正确处理公与私的关系，彰显“无私”的人格力量。党的性质和宗旨决定党的领导干部必须大公无私，大公无私是党性的具体体现，是衡量领导干部清正清廉的一把尺子，是共产党人最优秀的品质和最具魅力的人格力量。《中国共产党章程》明确规定：“除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权”。这就要求我们每一个领导干部要正确处理公与私的关系，划清公与私的界限，规范使用“三公”经费，规范使用公共权力，公款不私花，公权不私用，做一个清官廉官。习近平总书记在十八届中央纪委三次全会上强调，作为党的干部，就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私，只有一心为公、事事出于公心，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正。作风问题都与公私问题有联系，都与公款、公权有关系。公款姓公，一分一厘都不能乱花；公权为民，一丝一毫都不能私用。领导干部必须时刻清楚这一点，做到公私分明、克己奉公、严格自律。习总书记这段谋私利。广大领导干部必须时刻牢记习总书记的“公私观”，时时以公私二字为标尺，坚持公私分明的基本操守，追求大公无私、公而忘私的崇高境界，坚决做到不以权谋私、不与民争利、不无所作为，始终把清正廉洁作为从政的第一生命来维护，以一颗无私之心赢得万民之心。
正确处理权和责的关系，彰显“担当”的人格力量。权力意味着责任，有多大权力就有多大责任，权力和责任相伴相生、相辅相成。领导干部要正确对待党和人民赋予的权力，不能沉溺于权力带来的所谓地位、待遇、荣耀、享受等“官瘾”之中，只想当官，不想做事，不愿负责，不敢负责，而应牢固树立“职责重于职位”、“责任重于泰山”的观念，做到守土知责，守土有责、守土负责、守土尽责，敢于担当。权力不等于权威，权力不等于魅力，领导干部的权威和魅力来自于履行职责过程中的率先垂范、敢于担当、善做善成。能不能做到带头遵纪守法？ 能不能做到“夙夜在公”、一心为民？能不能做到面对名利不为所动？敢不敢在全面深化改革遇到深层次矛盾时迎难而上？敢不敢在急难险重任务面前豁得出去？敢不敢在关键时刻站得出来？这一切无时无刻不在考验领导干部的责任担当。敢于担当是领导干部的鲜明品质、时代要求和价值所在，每一个领导干部都必须坚持党的事业第一、国家的利益第一、人们的利益第一，为党尽责，为国尽责，为民尽责。焦裕禄、郑培民、孔繁森等领导干部无疑是敢于担当的典范，他们甘愿自己吃苦吃亏，也要呕心沥血造福一方百姓。正是他们这种心系人民、敢于担当的价值观和人生观，展现出一个领导干部担当的宝贵品格和人格力量，生前得到百姓的拥戴，死后得到百姓的缅怀，使群众由发自内心地敬仰他们从而相信党、跟党走。有权力就有责任，有权力就要担当。只有敢于担当，领导干部才会敢想敢干、开拓创新、善做善成，成为党的执政骨干，成为一方经济社会发展的带头人，成为服务百姓的人民公仆。只有敢于担当，踏踏实实干事业，兢兢业业为人民，全面深化改革的蓝图才能变成现实，党的伟大事业才能不断发展，我们党才能赢得全国人民的全力支持和真心拥护。
正确处理个人与组织的关系，彰显“忠诚”的人格力量。个人与组织就像鱼和水，鱼离不开水，个人离不开组织，互为依存，密不可分。组织优势是我们党的一大优势，是我们党90多年来不断从胜利走向胜利的重要保证，党的力量来自组织，组织能使力量倍增。作为党的领导干部，必须增强组织观念，对组织忠贞不渝，弘扬中华民族倡导的“忠诚”品德，彰显共产党人“忠诚”的人格魅力和道德力量。领导干部要信任组织，始终把相信组织、服务组织视为生命，政治上思想上和行动上与党组织保持一致，不讲损害党利益的话，不做损毁党形象的事，与党同心同德同向同行，永远做党的忠实拥护者、维护者。领导干部要忠于组织，始终把党放在心中最高位置，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，不混淆个人意图和组织意图，不把个人意见强加给组织，不用个人决定代替组织决定，在党言党，在党爱党，在党忧党，在党兴党，竭力树立党的形象和威信。领导干部要服从组织，始终无条件坚持“四个服从”，自觉把个人置于党的组织之中，自觉遵守个人有关事项报告制度、党内生活制度等各项规章制度，自觉接受组织的各种安排，不与组织计较得失、讨价还价，坚决维护和执行党组织决定，自觉执行组织的各项纪律，在党的组织纪律面前不搞特殊、不搞例外，用纪律硬约束保证政令畅通，促进领导干部的上下一心和党的团结统一，展示党强大的组织力量，引起社会的情感共鸣和道德共振，聚集民心，汇集民智，集合民力。
正确处理监督与被监督的关系，彰显“坦荡”的人格力量。领导干部既是监督者，又是被监督者。作为监督者，要对职权范围内的人、权、事进行监督，认真履行“一岗双责”。作为被监督者，要无条件地接受来自党内党外方方面面的监督。对领导干部监督，就是对干部的爱护，就是对党、对人民、对干部的极大负责。人类的研究表明，权力与私欲具有天然的膨胀性，权力产生腐败，绝对权力产生绝对腐败。领导干部手中都握有一定的权力，对权力进行严格的监督，是保证权力为民所用、干部清正廉洁的有效途径。自觉接受监督，是领导干部必须具备的基本素质和起码觉悟。习近平总书记曾指出，领导干部手中的权力都是党和人民赋予的，领导干部使用权力，使用得对不对，使用得好不好，当然要接受党和人民监督。不想接受监督的人，不能自觉接受监督的人，觉得接受党和人民监督很不舒服的人，不具备当领导干部的起码素质。领导干部要自觉自愿执行民主集中制，自觉自愿公开权力清单，不搞“一言堂”，不搞“暗箱操作”，不搞权钱交易，模范遵守党规党纪，带头弘扬良好作风，做到位高不擅权、权重不谋私，让组织和人民监督自己的一言一行、一举一动、一职一责，始终把自己置于党组织、人民群众和媒体舆论的监督之下，做到为民用权、公正用权、依法用权、廉洁用权，让手中的权力在阳光下运行，让自己习惯在“玻璃房子里”工作和生活，让自己做的事、花的钱、用的权经得起组织和人民的检验，经得起实践和历史的考验。君子坦荡荡，心中天地宽。敢于接受监督，是领导干部心底无私、心中无鬼、心有底气的体现，展示的是共产党人的浩然正气、高尚人格和“坦荡”情怀。“政者，正也。”“其身正，不令而从，其身不正，虽令不从。”一个光明磊落、胸襟坦荡的领导干部定能振臂一呼、应者云集，对群众产生巨大的说服力、感染力和号召力，在全面建成小康社会的新征程上，凝聚起气势磅礴的中国精神和中国力量。
正确处理批评与自我批评的关系，彰显“虚心”的人格力量。批评与自我批评是我党的优良作风，是我党不断自我改造、自我提高、自我完善的有力武器，是我党始终保持先进性和纯洁性的重要法宝，是我党人格力量的具体体现和显著标志。敢于开展批评与自我批评是领导干部应有的思想觉悟、政治素质和为政要求，展现的是共产党人谦虚的品质和宽广的胸襟，是“虚心纳谏”这一中华传统的继承和弘扬。《邹忌讽齐王纳谏》、《谏太宗十思疏》等文章之所以流传千古，其中一个主要因素就是人们对为政者“虚心纳谏”行为和品德的极力推崇以及对其价值的认同肯定。“虚心纳谏”能形成一个强大的磁场，聚集民心民力，正如魏征在《谏太宗十思疏》中说的，能使“智者尽其谋，勇者竭其力，仁者播其惠，信者效其忠。”齐王敢于虚心纳谏，开创了燕赵韩魏“皆朝于齐”的大好局面，唐太宗敢于虚心纳谏，开启了大唐盛世。人非圣贤，孰能无过？关键是要听得进逆耳之言，“闻过则喜”、“过而能改”。共产党人亦是如此，而且要求更高，要经常对作风之弊、行为之垢、心灵之恶进行大排查、大检修、大扫除。习近平总书记在中南海与各民主党派中央、全国工商联新老领导人和无党派人士代表座谈时指出，对中国共产党而言,要容得下尖锐批评,做到有则改之、无则加勉。他在河北参加省委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会上又强调，批评和自我批评是解决党内矛盾的有力武器，全党同志特别是各级领导干部要增强党性，本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的精神，大胆使用、经常使用这个武器。领导干部要认真领会学习总书记的讲话精神，敢于拿起批评与自我批评的利器，坚持原则，抛开面子，动真碰硬，对别人的缺点或错误“亮剑”， 同时要以“吾日三省吾身”的态度和交锋亮丑的勇气，放下架子，深挖根源，对自身存在的问题敢于开展自我批评，主动接受意见，虚心改正错误，防微杜渐、防患未然。唯此，才能不断清除领导干部思想上的污垢和灰尘，锉除行为上的懈怠和散漫，才能不断消除任何政治的灰尘和微生物侵蚀党的肌体，始终保持为民务实清廉的优良作风和政治本色，保护党员干部健康成长，永葆党的生机和活力。领导干部敢于开展批评与自我批评展现的是大度和大气，蕴藏的是力量和胸怀。如果我们每一个党员领导干部都能做到敢于“虚心纳谏”，必将以其强大的人格力量引领各族儿女开创中华民族一个风清气正、繁荣昌盛的伟大的新时代。
（作者单位：湖南省湘西自治州纪委调研法规室）
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为官从政“简”些好
让拙于交往的人不吃亏
“你站在我的心中对我说话”
领导者与下属的人际关系构建对领导力的影响
2014.05.13 21:18
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所谓领导干部人格力量主要是指一个领导干部的思想风貌、道德品行、精神气质、生活情趣和行为作风等表现出来的凝聚力、感召力和影响力。领导干部人格力量的有无强弱事关党的先进性和纯洁性，事关党的领导核心地位和民心向背，事关十八大提出的“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦的实现。习近平总书记高度重视领导干部人格力量的作用。在2009年中央党校春季领导干部进修班上，习近平总书记就强调，在现代领导活动中，领导干部的人格力量对于做好领导工作越来越重要。在十八届中央纪委三次全会上，习近平总书记进一步强调，我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。党的强大人格力量是由领导干部的人格力量聚合形成的，只有领导干部拥有强大的的人格力量，才能保证党拥有强大的人格力量。不容乐观的是，我们党内一些领导干部身上由于存在贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，在群众中和社会上影响极坏，其人格力量丧失殆尽，严重损害了党的形象，严重削弱了我们党在长期的革命斗争和社会主义建设中形成的强大人格力量。正确处理五种关系，按照习近平总书记在十二届全国人大二次会议上提出的“严以修身、严以用权、严于律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求，自觉改进作风，自觉反腐倡廉，培育浩然正气，提升精神境界，彰显人格力量，是新形势下每一个党员特别是每一个党员领导干部终身践行的重大课题。
正确处理公与私的关系，彰显“无私”的人格力量。党的性质和宗旨决定党的领导干部必须大公无私，大公无私是党性的具体体现，是衡量领导干部清正清廉的一把尺子，是共产党人最优秀的品质和最具魅力的人格力量。《中国共产党章程》明确规定：“除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权”。这就要求我们每一个领导干部要正确处理公与私的关系，划清公与私的界限，规范使用“三公”经费，规范使用公共权力，公款不私花，公权不私用，做一个清官廉官。习近平总书记在十八届中央纪委三次全会上强调，作为党的干部，就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私，只有一心为公、事事出于公心，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正。作风问题都与公私问题有联系，都与公款、公权有关系。公款姓公，一分一厘都不能乱花；公权为民，一丝一毫都不能私用。领导干部必须时刻清楚这一点，做到公私分明、克己奉公、严格自律。习总书记这段谋私利。广大领导干部必须时刻牢记习总书记的“公私观”，时时以公私二字为标尺，坚持公私分明的基本操守，追求大公无私、公而忘私的崇高境界，坚决做到不以权谋私、不与民争利、不无所作为，始终把清正廉洁作为从政的第一生命来维护，以一颗无私之心赢得万民之心。
正确处理权和责的关系，彰显“担当”的人格力量。权力意味着责任，有多大权力就有多大责任，权力和责任相伴相生、相辅相成。领导干部要正确对待党和人民赋予的权力，不能沉溺于权力带来的所谓地位、待遇、荣耀、享受等“官瘾”之中，只想当官，不想做事，不愿负责，不敢负责，而应牢固树立“职责重于职位”、“责任重于泰山”的观念，做到守土知责，守土有责、守土负责、守土尽责，敢于担当。权力不等于权威，权力不等于魅力，领导干部的权威和魅力来自于履行职责过程中的率先垂范、敢于担当、善做善成。能不能做到带头遵纪守法？ 能不能做到“夙夜在公”、一心为民？能不能做到面对名利不为所动？敢不敢在全面深化改革遇到深层次矛盾时迎难而上？敢不敢在急难险重任务面前豁得出去？敢不敢在关键时刻站得出来？这一切无时无刻不在考验领导干部的责任担当。敢于担当是领导干部的鲜明品质、时代要求和价值所在，每一个领导干部都必须坚持党的事业第一、国家的利益第一、人们的利益第一，为党尽责，为国尽责，为民尽责。焦裕禄、郑培民、孔繁森等领导干部无疑是敢于担当的典范，他们甘愿自己吃苦吃亏，也要呕心沥血造福一方百姓。正是他们这种心系人民、敢于担当的价值观和人生观，展现出一个领导干部担当的宝贵品格和人格力量，生前得到百姓的拥戴，死后得到百姓的缅怀，使群众由发自内心地敬仰他们从而相信党、跟党走。有权力就有责任，有权力就要担当。只有敢于担当，领导干部才会敢想敢干、开拓创新、善做善成，成为党的执政骨干，成为一方经济社会发展的带头人，成为服务百姓的人民公仆。只有敢于担当，踏踏实实干事业，兢兢业业为人民，全面深化改革的蓝图才能变成现实，党的伟大事业才能不断发展，我们党才能赢得全国人民的全力支持和真心拥护。
正确处理个人与组织的关系，彰显“忠诚”的人格力量。个人与组织就像鱼和水，鱼离不开水，个人离不开组织，互为依存，密不可分。组织优势是我们党的一大优势，是我们党90多年来不断从胜利走向胜利的重要保证，党的力量来自组织，组织能使力量倍增。作为党的领导干部，必须增强组织观念，对组织忠贞不渝，弘扬中华民族倡导的“忠诚”品德，彰显共产党人“忠诚”的人格魅力和道德力量。领导干部要信任组织，始终把相信组织、服务组织视为生命，政治上思想上和行动上与党组织保持一致，不讲损害党利益的话，不做损毁党形象的事，与党同心同德同向同行，永远做党的忠实拥护者、维护者。领导干部要忠于组织，始终把党放在心中最高位置，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，不混淆个人意图和组织意图，不把个人意见强加给组织，不用个人决定代替组织决定，在党言党，在党爱党，在党忧党，在党兴党，竭力树立党的形象和威信。领导干部要服从组织，始终无条件坚持“四个服从”，自觉把个人置于党的组织之中，自觉遵守个人有关事项报告制度、党内生活制度等各项规章制度，自觉接受组织的各种安排，不与组织计较得失、讨价还价，坚决维护和执行党组织决定，自觉执行组织的各项纪律，在党的组织纪律面前不搞特殊、不搞例外，用纪律硬约束保证政令畅通，促进领导干部的上下一心和党的团结统一，展示党强大的组织力量，引起社会的情感共鸣和道德共振，聚集民心，汇集民智，集合民力。
正确处理监督与被监督的关系，彰显“坦荡”的人格力量。领导干部既是监督者，又是被监督者。作为监督者，要对职权范围内的人、权、事进行监督，认真履行“一岗双责”。作为被监督者，要无条件地接受来自党内党外方方面面的监督。对领导干部监督，就是对干部的爱护，就是对党、对人民、对干部的极大负责。人类的研究表明，权力与私欲具有天然的膨胀性，权力产生腐败，绝对权力产生绝对腐败。领导干部手中都握有一定的权力，对权力进行严格的监督，是保证权力为民所用、干部清正廉洁的有效途径。自觉接受监督，是领导干部必须具备的基本素质和起码觉悟。习近平总书记曾指出，领导干部手中的权力都是党和人民赋予的，领导干部使用权力，使用得对不对，使用得好不好，当然要接受党和人民监督。不想接受监督的人，不能自觉接受监督的人，觉得接受党和人民监督很不舒服的人，不具备当领导干部的起码素质。领导干部要自觉自愿执行民主集中制，自觉自愿公开权力清单，不搞“一言堂”，不搞“暗箱操作”，不搞权钱交易，模范遵守党规党纪，带头弘扬良好作风，做到位高不擅权、权重不谋私，让组织和人民监督自己的一言一行、一举一动、一职一责，始终把自己置于党组织、人民群众和媒体舆论的监督之下，做到为民用权、公正用权、依法用权、廉洁用权，让手中的权力在阳光下运行，让自己习惯在“玻璃房子里”工作和生活，让自己做的事、花的钱、用的权经得起组织和人民的检验，经得起实践和历史的考验。君子坦荡荡，心中天地宽。敢于接受监督，是领导干部心底无私、心中无鬼、心有底气的体现，展示的是共产党人的浩然正气、高尚人格和“坦荡”情怀。“政者，正也。”“其身正，不令而从，其身不正，虽令不从。”一个光明磊落、胸襟坦荡的领导干部定能振臂一呼、应者云集，对群众产生巨大的说服力、感染力和号召力，在全面建成小康社会的新征程上，凝聚起气势磅礴的中国精神和中国力量。
正确处理批评与自我批评的关系，彰显“虚心”的人格力量。批评与自我批评是我党的优良作风，是我党不断自我改造、自我提高、自我完善的有力武器，是我党始终保持先进性和纯洁性的重要法宝，是我党人格力量的具体体现和显著标志。敢于开展批评与自我批评是领导干部应有的思想觉悟、政治素质和为政要求，展现的是共产党人谦虚的品质和宽广的胸襟，是“虚心纳谏”这一中华传统的继承和弘扬。《邹忌讽齐王纳谏》、《谏太宗十思疏》等文章之所以流传千古，其中一个主要因素就是人们对为政者“虚心纳谏”行为和品德的极力推崇以及对其价值的认同肯定。“虚心纳谏”能形成一个强大的磁场，聚集民心民力，正如魏征在《谏太宗十思疏》中说的，能使“智者尽其谋，勇者竭其力，仁者播其惠，信者效其忠。”齐王敢于虚心纳谏，开创了燕赵韩魏“皆朝于齐”的大好局面，唐太宗敢于虚心纳谏，开启了大唐盛世。人非圣贤，孰能无过？关键是要听得进逆耳之言，“闻过则喜”、“过而能改”。共产党人亦是如此，而且要求更高，要经常对作风之弊、行为之垢、心灵之恶进行大排查、大检修、大扫除。习近平总书记在中南海与各民主党派中央、全国工商联新老领导人和无党派人士代表座谈时指出，对中国共产党而言,要容得下尖锐批评,做到有则改之、无则加勉。他在河北参加省委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会上又强调，批评和自我批评是解决党内矛盾的有力武器，全党同志特别是各级领导干部要增强党性，本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的精神，大胆使用、经常使用这个武器。领导干部要认真领会学习总书记的讲话精神，敢于拿起批评与自我批评的利器，坚持原则，抛开面子，动真碰硬，对别人的缺点或错误“亮剑”， 同时要以“吾日三省吾身”的态度和交锋亮丑的勇气，放下架子，深挖根源，对自身存在的问题敢于开展自我批评，主动接受意见，虚心改正错误，防微杜渐、防患未然。唯此，才能不断清除领导干部思想上的污垢和灰尘，锉除行为上的懈怠和散漫，才能不断消除任何政治的灰尘和微生物侵蚀党的肌体，始终保持为民务实清廉的优良作风和政治本色，保护党员干部健康成长，永葆党的生机和活力。领导干部敢于开展批评与自我批评展现的是大度和大气，蕴藏的是力量和胸怀。如果我们每一个党员领导干部都能做到敢于“虚心纳谏”，必将以其强大的人格力量引领各族儿女开创中华民族一个风清气正、繁荣昌盛的伟大的新时代。
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领导者与下属的人际关系构建对领导力的影响