深圳职员考试题目类型和分值（一般类）
第一部分 数量关系（每题0.5分，共20题，共10分）
1.1数量关系10题
1.2数学运算10题
第二部分 语言理解与表达（每题0.6分，共30题，共18分）
2.1言语理解10题
2.2病句/语句表达 10题
2.3阅读理解10题
第三部分 判断推理（每题0.6分，共30题，共18分）
3.1事件排序10题
3.2图形推理10题
3.3判断推理/演绎推理10题
第四部 分资料分析（每题0.8分，共30题，共24分）
4.1资料分析30题（包括图形资料10题，文字资料10题，表格资料10题） 第五部分 公共基础知识（共30题，共30分）
5.1单项选择题 10题（每题0.8分，共8分）
5.2多项选择题 10题（每题1.4分，共14分，不答0分，答对一部分0.3分）
5.3判断题 10题（每题0.8分，共8分，不选不扣分，选错扣分）
深圳职员考试题目类型和分值（一般类）
第一部分 数量关系（每题0.5分，共20题，共10分）
1.1数量关系10题
1.2数学运算10题
第二部分 语言理解与表达（每题0.6分，共30题，共18分）
2.1言语理解10题
2.2病句/语句表达 10题
2.3阅读理解10题
第三部分 判断推理（每题0.6分，共30题，共18分）
3.1事件排序10题
3.2图形推理10题
3.3判断推理/演绎推理10题
第四部 分资料分析（每题0.8分，共30题，共24分）
4.1资料分析30题（包括图形资料10题，文字资料10题，表格资料10题） 第五部分 公共基础知识（共30题，共30分）
5.1单项选择题 10题（每题0.8分，共8分）
5.2多项选择题 10题（每题1.4分，共14分，不答0分，答对一部分0.3分）
5.3判断题 10题（每题0.8分，共8分，不选不扣分，选错扣分）