实验室资质认定培训计划
《实验室资质认定评审准则》中的19个要素分为管理要求和技术要求两部分，管理要求有11个要素，技术要求有8个要素。实验室在决定申请资质认定后，应从现场评审时主要涉及的组织机构、仪器设备、检测工作、人员培训、实验室环境、管理体系建立和运行等几个方面做好迎审准备工作，也就是说实验室资质认定工作涉及到实验室各个部门的相关人员。
为了能够做好实验室资质认定的前期准备工作，使中心尽快的建立起质量管理体系并能正常运转，现制定本培训计划。
一、管理人员的培训
实验室的管理人员是指所有对质量、技术负有管理职责的人员，包括最高管理者、质量负责人、技术负责人、部门主管级各管理岗位人员。
对相关人员进行质量管理知识的培训，包括质量管理体系的建立、计量认证的基础知识、实验室认可的相关要求等，尽快组建起实验室质量管理体系的基本框架；对相关人员进行科研管理知识的培训，包括课题项目申请、立项论证、组织实施、检查评估、验收鉴定、成果申报、科技推广、档案入卷的全程管理的知识，为以后建立优良的科研管理模式和
科研氛围打好基础；对相关人员进行法律法规知识的培训，包括《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》、《食品安全法》、《实验室和检查机构资质认定管理办法》、《检验检测机构资质认定管理办法》、《实验室资质认定评审准则》、《食品检验机构资质认定评审准则》等法律法规知识的培训，提高全员的法律法规意识和业务能力。
二、操作人员的培训
操作人员是指具体从事技术检测的人员，包括直接从事检测/校准的人员，也包括间接从事技术工作的人员。
对相关人员进行专业技能、化学分析基础知识的培训，操作人员的培训质量关系到操作人员的业务水平，影响到最后检验结果的质量。
三、内审员和质量监督员的培训
对于本单位具有一定的本专业工作经验的人员进行内审和质量监督方面知识的培训，使其熟悉质量管理体系，熟悉检测或校准的方法程序、了解检测或校准的目的、以及懂得如何评定检测或校准结果，具备对管理体系的各个环节组织开展有计划、系统的、独立的检查活动的能力。
内审员还需要取得内审员资格，即通过培训，获得内审员证。
实验室资质认定培训计划
《实验室资质认定评审准则》中的19个要素分为管理要求和技术要求两部分，管理要求有11个要素，技术要求有8个要素。实验室在决定申请资质认定后，应从现场评审时主要涉及的组织机构、仪器设备、检测工作、人员培训、实验室环境、管理体系建立和运行等几个方面做好迎审准备工作，也就是说实验室资质认定工作涉及到实验室各个部门的相关人员。
为了能够做好实验室资质认定的前期准备工作，使中心尽快的建立起质量管理体系并能正常运转，现制定本培训计划。
一、管理人员的培训
实验室的管理人员是指所有对质量、技术负有管理职责的人员，包括最高管理者、质量负责人、技术负责人、部门主管级各管理岗位人员。
对相关人员进行质量管理知识的培训，包括质量管理体系的建立、计量认证的基础知识、实验室认可的相关要求等，尽快组建起实验室质量管理体系的基本框架；对相关人员进行科研管理知识的培训，包括课题项目申请、立项论证、组织实施、检查评估、验收鉴定、成果申报、科技推广、档案入卷的全程管理的知识，为以后建立优良的科研管理模式和
科研氛围打好基础；对相关人员进行法律法规知识的培训，包括《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》、《食品安全法》、《实验室和检查机构资质认定管理办法》、《检验检测机构资质认定管理办法》、《实验室资质认定评审准则》、《食品检验机构资质认定评审准则》等法律法规知识的培训，提高全员的法律法规意识和业务能力。
二、操作人员的培训
操作人员是指具体从事技术检测的人员，包括直接从事检测/校准的人员，也包括间接从事技术工作的人员。
对相关人员进行专业技能、化学分析基础知识的培训，操作人员的培训质量关系到操作人员的业务水平，影响到最后检验结果的质量。
三、内审员和质量监督员的培训
对于本单位具有一定的本专业工作经验的人员进行内审和质量监督方面知识的培训，使其熟悉质量管理体系，熟悉检测或校准的方法程序、了解检测或校准的目的、以及懂得如何评定检测或校准结果，具备对管理体系的各个环节组织开展有计划、系统的、独立的检查活动的能力。
内审员还需要取得内审员资格，即通过培训，获得内审员证。