提高基层党支部书记素质加强基层党组织建设

  摘要:党的基层组织是我们党的细胞,是党联系职工群众的桥梁和纽带。提高基层党支部书记素质,加强基层党组织建设就必须要有一个具有较高思想觉悟和较高自身素质的党支部书记来领导,把党组织建设好、组织好,不断的创新,运用新思路、新方法来搞好基层党支部的各项工作,充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  关键词:提高;党支部书记素质;加强;党组织建设

  中图分类号:D2 文献标识码:B 文章编号:1009-9166(2009)029(C)-0020-02

  

  党的基层组织是我们党的细胞,是党联系职工群众的桥梁和纽带,也是率领广大党员和职工群众实行改革开放,实践“三个代表”进行社会主义现代化建设的直接组织者和实践者。在过去的一段时间内,人们对企业党组织的认识很不足,有的认为党组织的作用对企业的发展影响不大,是做表面文章的、虚的东西较多,实的东西少,这是非常错误的观点。现在的民营企业、合资企业、私有企业等也都相继建立了党组织,充分说明了基层党组织建设的重要性和必要性。加强基层党组织建设必须要有一个具有较高思想觉悟和较高自身素质的党支部书记来领导,把党组织建设好、组织好,不断的创新,运用新思路、新方法来搞好基层党支部的各项工作,充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  

  一、党支部书记要有较高的思想敬业精神

  

  作为一名党支部书记,要把支部建设抓好,关键取决于怎样发挥带头作用。要求党支部书记必须有较高的思想觉悟,事事处处走在前,严于律己、以身作则,敬业爱岗、无私奉献,树立起党员的良好形象,才能带出一支强有力的党支部队伍。在工作中职工群众看党员、党员看支书,只有支部书记带好头,起好模范作用,才能带动支部的每位党员,真正做到一名党员一面旗帜。在无形中起到潜移默化的作用,使大家在各项工作中形成积极向上的自觉行动,并能严格规范自己的行为,自觉的执行各项规章制度。有句俗话说的好:“要想火车跑得快,全凭车头带”。

  目前,有的基层党组织建设重视不够,抓得不紧,基层党组织设置形式及内容与形势的发展不相适应,出现了党的工作的空白点。有些党的基层组织处于软弱涣散、甚至瘫痪状态。像电视中报道的西部某一地区靠近铁路的一个村,一段时间以来,全村靠扒火车维生。又比如铁西大道建设,这是市委、市政府和商贸开发区为改变铁西地区落后面貌、活跃西部经济、造福铁西人民群众的好事、喜事。然而有一个村庄的不少村民不是从发展的大局出发,给予积极配合、支持,而是在实施拆迁的大道上抢修房屋,目的就是为了争取国家的补偿,多给个人捞好处,延误了施工工期,在当地造成了很不好的影响。那么我们要问,这两个村有没有党的基础组织?它的上级党组织对这个村的工作又做了些什么?其实,答案就是党的基层工作在这个村是一个空白点,党的组织有名无实,形同虚设,党的干部素质不高,没有敬业精神,作风不正、办事不公、为政不廉。

  

  二、党支部书记要树立学习学习再学习的观念

  

  要适应形势发展需要,基层党支部书记必须不断的学习学习再学习。不学习就意味着落后,就不能跟上时代的步伐。党支部书记只有成为学习型的带头人,才能带出一支优秀的队伍,才能做好思想工作。一个政治修养不高、现代科技认识欠缺,现代管理水平和综合协调能力不强的党员,群众威信就不会高,也承担不了带领党员和职工群众为党的事业努力工作的重任。其次,要坚持党内生活各项制度,健全民主集中制,加强纪律约束和监督,通过有效地监督,经常性地开展党内批评与自我批评,不断提高政策理论水平、现代科技知识水平和处理复杂事务的能力,才能使党支部书记具备较高的政治业务素质,才能在群众中具有较高声望,成为带领职工群众为党的事业而奋斗的组织者和领导者。

  当今是一个知识奔流、信息密集的社会。科学技术的发展日新月异,知识增长速度越来越快。过去那种“十年寒窗、终身受益”的观念,已经不能适应时代的发展,必须彻底清除。要通过强化学习的大局意识、目的意识、责任意识,不仅自己学习,还要把支部的学习放到社会进步、经济文化发展的大背景中去思考、去认识,以对党的事业、对人民福祉高度负责的光荣感、责任感、使命感去支配、指导支部的学习。要通过不断的学习,不唯本本、不唯教条,逐步把理论知识、专业知识、科技知识转化成创造性地分析问题、解决问题的能力,把知识创新转化成实践创新。只有不断地加强自己和广大党员干部自身学习,不断用科学的理论武装头脑,不断加强党风廉政、党纪国法、作风纪律等教育,才能在错综复杂、风云变幻的形势面前,把握时局,韬光养晦,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇,经受考验。党员的学习“只有起点,没有终点”,要发挥表率作用,使终身学习真正成为“新世纪的生存观念”。

  

  三、党支部书记要具备较强的团结协作精神

  

  党支部书记要具备复合型人才的才能。首先,要精通业务,善于管理,并能了解企业的经营状况、发展建设,掌握科学管理相关的专业知识,成为管理中的行家能手。只有这样才能使党支部的各项工作和实际渗透融合,落实到各项工作中去。其次,党支部书记必须与其他领导同心同德。基层党支部书记在日常的工作中,要主动与其他领导沟通,并经常的走访、了解其他部门领导对本部门工作的意见和建议,争取其他部门领导的指导和帮助,齐心协力搞好工作;避免一些盲目的工作,杜绝消极配合,互不相让的局面,以诚恳的态度来搞好团结、协作。第三,在班子内部,党支部书记要有民主作风,有宽广的胸怀,听得进各种不同意见,相互帮助、相互谅解,努力创造一个团结和谐、心情舒畅的小环境;要善于培养骨干。任何高明的主意、周全的设想,如果没有职工群众的积极性,只靠书记一人或“一班人”是难以落实的。党支部书记应通过自己的艰苦努力,在党支部周围凝聚起一支有德、有才,推得动、叫得应、打得响的骨干队伍。

  

  四、党支部书记要对职工群众具有博大胸怀

  

  基层党支部书记是党联系职工群众的桥梁和纽带。在深化改革中,党支部书记必须要有较强的责任意识,不能高高在上,要深入基层,摸准职工群众的脉搏,了解职工群众的需要和思想动态,时刻的去关心职工群众、依靠职工群众、做职工群众的贴心人。这就要求党支部书记,发扬党的优良传统,密切联系职工群众,了解职工群众的疾苦,做好职工群众最关心的热点、难点问题的解释和疏导工作,时刻把职工群众的冷暖放在心上,确实为职工群众解决一些实际困难,真正的把党的温暖送到职工群众中。

  职工群众是我们工作的基础,离开了职工群众的支持和拥护,再好的决策、思路都不会得到很好的落实和实施。所以我们基层党支部书记要与职工群众建立深厚感情,要维护职工群众利益。想问题,办事情,要从维护职工群众的根本利益出发,眼睛看着职工群众,心里装着职工群众,想职工群众所想,急职工群众所急,解职工群众所难。只有让职工群众笑在脸上、暖在心里,才能带领职工群众推进发展。在平常的工作中,基层党支部书记要坚持遇到责任不推诿、碰到困难不退缩、见到难事不躲避,公正公开,公道正派,掌好权、树好威。要“用心、用力、用脑”,讲究方法不傻干,讲究策略不蛮干。要积极探索新形势下做好职工群众工作的新方法,特别是要善于运用说服教育、示范引导和提供服务等方法凝聚和激励职工群众,组织、调动、引导好职工群众的积极性,使职工群众办好自己想办的事,不断地提高组织职工群众、发动职工群众、宣传职工群众、教育职工群众和服务职工群众的本领,团结带领职工群众共同前进。

  

  五、党支部书记要勇于创新开拓进取

  

  创新是一个民族的灵魂,是新时期党建工作和思想政治工作不断改进与创新的一项重要工作。这是时代进步的需要,也是党组织保持生机与活力的源泉。基层党支部书记必须认认真真的实践“三个代表”的重要思想。要具有强烈的创新意识,勇于改革、创新,善用研究探索,带领支部成员一道在创新中赢得主动,使创新贯穿到每项工作中,使创新理念深入人心,人人关心创新工作,自愿参与创新。

  目前的社会是一个信息社会,知识爆炸的社会和瞬息万变的社会,特别是我国正处于由计划经济向市场经济转轨的过程中,人们的思想观念、行为方式势必会出现一些变化,特别是年轻一代,思想更为活跃,如果我们看不到这一点,党建工作仍局限于读读报纸、传达文件、听听报告等传统的教育方式,势必与飞速发展的社会脱节,造成党建工作的苍白、乏力,因而必须根据变化了的新形势,认真研究新形势下思想政治工作和党建工作的新特点、新方法,结合我们的工作实际,大胆改革创新党建教育新思路、新机制、新方法,创造性地开展工作,唯有这样,党建工作才能具有强大的生命力,长久不衰。

  总之,提高基层党支部书记的素质尤为重要。它关系到党组织的建设和发展,也关系到我们党在群众中的形象,关系到人心所向。因此,必须提高基层党支部书记的素质,加强基层党组织建设。

  

  作者单位:重庆公管中心中梁山石油社区管理站

  作者简介:周先淮(1960― ),男,共产党员,本科学历,政工师,长期从事基层思想政治宣传教育领导工作。

  摘要:党的基层组织是我们党的细胞,是党联系职工群众的桥梁和纽带。提高基层党支部书记素质,加强基层党组织建设就必须要有一个具有较高思想觉悟和较高自身素质的党支部书记来领导,把党组织建设好、组织好,不断的创新,运用新思路、新方法来搞好基层党支部的各项工作,充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  关键词:提高;党支部书记素质;加强;党组织建设

  中图分类号:D2 文献标识码:B 文章编号:1009-9166(2009)029(C)-0020-02

  

  党的基层组织是我们党的细胞,是党联系职工群众的桥梁和纽带,也是率领广大党员和职工群众实行改革开放,实践“三个代表”进行社会主义现代化建设的直接组织者和实践者。在过去的一段时间内,人们对企业党组织的认识很不足,有的认为党组织的作用对企业的发展影响不大,是做表面文章的、虚的东西较多,实的东西少,这是非常错误的观点。现在的民营企业、合资企业、私有企业等也都相继建立了党组织,充分说明了基层党组织建设的重要性和必要性。加强基层党组织建设必须要有一个具有较高思想觉悟和较高自身素质的党支部书记来领导,把党组织建设好、组织好,不断的创新,运用新思路、新方法来搞好基层党支部的各项工作,充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  

  一、党支部书记要有较高的思想敬业精神

  

  作为一名党支部书记,要把支部建设抓好,关键取决于怎样发挥带头作用。要求党支部书记必须有较高的思想觉悟,事事处处走在前,严于律己、以身作则,敬业爱岗、无私奉献,树立起党员的良好形象,才能带出一支强有力的党支部队伍。在工作中职工群众看党员、党员看支书,只有支部书记带好头,起好模范作用,才能带动支部的每位党员,真正做到一名党员一面旗帜。在无形中起到潜移默化的作用,使大家在各项工作中形成积极向上的自觉行动,并能严格规范自己的行为,自觉的执行各项规章制度。有句俗话说的好:“要想火车跑得快,全凭车头带”。

  目前,有的基层党组织建设重视不够,抓得不紧,基层党组织设置形式及内容与形势的发展不相适应,出现了党的工作的空白点。有些党的基层组织处于软弱涣散、甚至瘫痪状态。像电视中报道的西部某一地区靠近铁路的一个村,一段时间以来,全村靠扒火车维生。又比如铁西大道建设,这是市委、市政府和商贸开发区为改变铁西地区落后面貌、活跃西部经济、造福铁西人民群众的好事、喜事。然而有一个村庄的不少村民不是从发展的大局出发,给予积极配合、支持,而是在实施拆迁的大道上抢修房屋,目的就是为了争取国家的补偿,多给个人捞好处,延误了施工工期,在当地造成了很不好的影响。那么我们要问,这两个村有没有党的基础组织?它的上级党组织对这个村的工作又做了些什么?其实,答案就是党的基层工作在这个村是一个空白点,党的组织有名无实,形同虚设,党的干部素质不高,没有敬业精神,作风不正、办事不公、为政不廉。

  

  二、党支部书记要树立学习学习再学习的观念

  

  要适应形势发展需要,基层党支部书记必须不断的学习学习再学习。不学习就意味着落后,就不能跟上时代的步伐。党支部书记只有成为学习型的带头人,才能带出一支优秀的队伍,才能做好思想工作。一个政治修养不高、现代科技认识欠缺,现代管理水平和综合协调能力不强的党员,群众威信就不会高,也承担不了带领党员和职工群众为党的事业努力工作的重任。其次,要坚持党内生活各项制度,健全民主集中制,加强纪律约束和监督,通过有效地监督,经常性地开展党内批评与自我批评,不断提高政策理论水平、现代科技知识水平和处理复杂事务的能力,才能使党支部书记具备较高的政治业务素质,才能在群众中具有较高声望,成为带领职工群众为党的事业而奋斗的组织者和领导者。

  当今是一个知识奔流、信息密集的社会。科学技术的发展日新月异,知识增长速度越来越快。过去那种“十年寒窗、终身受益”的观念,已经不能适应时代的发展,必须彻底清除。要通过强化学习的大局意识、目的意识、责任意识,不仅自己学习,还要把支部的学习放到社会进步、经济文化发展的大背景中去思考、去认识,以对党的事业、对人民福祉高度负责的光荣感、责任感、使命感去支配、指导支部的学习。要通过不断的学习,不唯本本、不唯教条,逐步把理论知识、专业知识、科技知识转化成创造性地分析问题、解决问题的能力,把知识创新转化成实践创新。只有不断地加强自己和广大党员干部自身学习,不断用科学的理论武装头脑,不断加强党风廉政、党纪国法、作风纪律等教育,才能在错综复杂、风云变幻的形势面前,把握时局,韬光养晦,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇,经受考验。党员的学习“只有起点,没有终点”,要发挥表率作用,使终身学习真正成为“新世纪的生存观念”。

  

  三、党支部书记要具备较强的团结协作精神

  

  党支部书记要具备复合型人才的才能。首先,要精通业务,善于管理,并能了解企业的经营状况、发展建设,掌握科学管理相关的专业知识,成为管理中的行家能手。只有这样才能使党支部的各项工作和实际渗透融合,落实到各项工作中去。其次,党支部书记必须与其他领导同心同德。基层党支部书记在日常的工作中,要主动与其他领导沟通,并经常的走访、了解其他部门领导对本部门工作的意见和建议,争取其他部门领导的指导和帮助,齐心协力搞好工作;避免一些盲目的工作,杜绝消极配合,互不相让的局面,以诚恳的态度来搞好团结、协作。第三,在班子内部,党支部书记要有民主作风,有宽广的胸怀,听得进各种不同意见,相互帮助、相互谅解,努力创造一个团结和谐、心情舒畅的小环境;要善于培养骨干。任何高明的主意、周全的设想,如果没有职工群众的积极性,只靠书记一人或“一班人”是难以落实的。党支部书记应通过自己的艰苦努力,在党支部周围凝聚起一支有德、有才,推得动、叫得应、打得响的骨干队伍。

  

  四、党支部书记要对职工群众具有博大胸怀

  

  基层党支部书记是党联系职工群众的桥梁和纽带。在深化改革中,党支部书记必须要有较强的责任意识,不能高高在上,要深入基层,摸准职工群众的脉搏,了解职工群众的需要和思想动态,时刻的去关心职工群众、依靠职工群众、做职工群众的贴心人。这就要求党支部书记,发扬党的优良传统,密切联系职工群众,了解职工群众的疾苦,做好职工群众最关心的热点、难点问题的解释和疏导工作,时刻把职工群众的冷暖放在心上,确实为职工群众解决一些实际困难,真正的把党的温暖送到职工群众中。

  职工群众是我们工作的基础,离开了职工群众的支持和拥护,再好的决策、思路都不会得到很好的落实和实施。所以我们基层党支部书记要与职工群众建立深厚感情,要维护职工群众利益。想问题,办事情,要从维护职工群众的根本利益出发,眼睛看着职工群众,心里装着职工群众,想职工群众所想,急职工群众所急,解职工群众所难。只有让职工群众笑在脸上、暖在心里,才能带领职工群众推进发展。在平常的工作中,基层党支部书记要坚持遇到责任不推诿、碰到困难不退缩、见到难事不躲避,公正公开,公道正派,掌好权、树好威。要“用心、用力、用脑”,讲究方法不傻干,讲究策略不蛮干。要积极探索新形势下做好职工群众工作的新方法,特别是要善于运用说服教育、示范引导和提供服务等方法凝聚和激励职工群众,组织、调动、引导好职工群众的积极性,使职工群众办好自己想办的事,不断地提高组织职工群众、发动职工群众、宣传职工群众、教育职工群众和服务职工群众的本领,团结带领职工群众共同前进。

  

  五、党支部书记要勇于创新开拓进取

  

  创新是一个民族的灵魂,是新时期党建工作和思想政治工作不断改进与创新的一项重要工作。这是时代进步的需要,也是党组织保持生机与活力的源泉。基层党支部书记必须认认真真的实践“三个代表”的重要思想。要具有强烈的创新意识,勇于改革、创新,善用研究探索,带领支部成员一道在创新中赢得主动,使创新贯穿到每项工作中,使创新理念深入人心,人人关心创新工作,自愿参与创新。

  目前的社会是一个信息社会,知识爆炸的社会和瞬息万变的社会,特别是我国正处于由计划经济向市场经济转轨的过程中,人们的思想观念、行为方式势必会出现一些变化,特别是年轻一代,思想更为活跃,如果我们看不到这一点,党建工作仍局限于读读报纸、传达文件、听听报告等传统的教育方式,势必与飞速发展的社会脱节,造成党建工作的苍白、乏力,因而必须根据变化了的新形势,认真研究新形势下思想政治工作和党建工作的新特点、新方法,结合我们的工作实际,大胆改革创新党建教育新思路、新机制、新方法,创造性地开展工作,唯有这样,党建工作才能具有强大的生命力,长久不衰。

  总之,提高基层党支部书记的素质尤为重要。它关系到党组织的建设和发展,也关系到我们党在群众中的形象,关系到人心所向。因此,必须提高基层党支部书记的素质,加强基层党组织建设。

  

  作者单位:重庆公管中心中梁山石油社区管理站

  作者简介:周先淮(1960― ),男,共产党员,本科学历,政工师,长期从事基层思想政治宣传教育领导工作。


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