XXX 电机（集团）股份有限公司
董事、监事薪酬管理制度
第一章 总 则
第一条 为进一步完善公司董事、监事的薪酬管理，建立科学有效的激励与约束机制，
有效调动公司董事、监事的工作积极性，提升公司的经营管理效益，依据国家相关法律、
法规的规定及《公司章程》，特制定本薪酬管理制度。
第二条 适用本制度的董事、监事，根据身份和工作性质不同，划分为： 1、董事长；
2、副董事长；
3、独立董事；
4、控股股东代表董事：指除董事长、副董事长、独立董事外，由控股股东提
名的，或在控股股东、实际控制人及其关联公司（除本公司及控股子公司
外）任职的董事；
5、内部董事：指除董事长、副董事长外，在本公司及控股子公司任除董事、 监事外职务的董事；
6、其他董事：指除董事长、副董事长、独立董事、控股股东代表董事、内部
董事外的董事；
7、职工代表监事；
8、控股股东代表监事：指除职工代表监事外，由控股股东提名的，或在控股 股东、实
际控制人及其关联公司任职的监事；
9、其他监事：指除职工代表监事、控股股东代表监事外的监事。
第三条 董事、监事薪酬与公司长远发展和股东利益相结合，保障公司的长期稳定发展， 董事、监事薪酬与公司效益及工作目标紧密结合，同时与市场价值规律相符。公司薪酬 制度遵循以下原则：
1、竞争力原则 公司提供的薪酬与市场同等职位收入水平相比有竞争力；
2、按劳分配与责、权、利相结合的原则；
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董事、监事薪酬管理制度
第一章 总 则
第一条 为进一步完善公司董事、监事的薪酬管理，建立科学有效的激励与约束机制，
有效调动公司董事、监事的工作积极性，提升公司的经营管理效益，依据国家相关法律、
法规的规定及《公司章程》，特制定本薪酬管理制度。
第二条 适用本制度的董事、监事，根据身份和工作性质不同，划分为： 1、董事长；
2、副董事长；
3、独立董事；
4、控股股东代表董事：指除董事长、副董事长、独立董事外，由控股股东提
名的，或在控股股东、实际控制人及其关联公司（除本公司及控股子公司
外）任职的董事；
5、内部董事：指除董事长、副董事长外，在本公司及控股子公司任除董事、 监事外职务的董事；
6、其他董事：指除董事长、副董事长、独立董事、控股股东代表董事、内部
董事外的董事；
7、职工代表监事；
8、控股股东代表监事：指除职工代表监事外，由控股股东提名的，或在控股 股东、实
际控制人及其关联公司任职的监事；
9、其他监事：指除职工代表监事、控股股东代表监事外的监事。
第三条 董事、监事薪酬与公司长远发展和股东利益相结合，保障公司的长期稳定发展， 董事、监事薪酬与公司效益及工作目标紧密结合，同时与市场价值规律相符。公司薪酬 制度遵循以下原则：
1、竞争力原则 公司提供的薪酬与市场同等职位收入水平相比有竞争力；
2、按劳分配与责、权、利相结合的原则；