安康育才计算机培训学校
2013年度自查报告
尊敬的各位领导：
安康育才计算机培训学校于2002年5月正式成立。为大力发展职业教育培训，解决社会就业之根本，在汉滨区民政局的关心支持下，安康育才计算机培训学校在2013年度取得较好的成绩，顺利进行了教育部全国计算机等级考试培训、人事局职称计算机考试培训、计算机职业技能培训。
我校严格遵守国家法律、法规和国家及地方相关政策、文件执行，按照汉滨区人力资源和社会保障局批准的办学类型和层次办学，无任何违规违法事项发生，没有未经批准异地办学或设置分支机构的行为发生，2013年度我校教育教学、安全一切正常，无任何重大教学事故和社会投诉发生。现就2013年具体培训计算机情况向领导予以汇报。
一、规章制度建全：
我校从创办至今，不断完善各项管理制度，分别制定了《教学管理制度》、《员工手册》、《教务处岗位制度》、《机房管理制度》、《学校安全管理制度》、《办公室行政管理制度》、《财务管理制度》、《学籍管理制度》、《学员管理制度》、《印章管理制度》等等。每周一早上8:00招开上周工作总结会，分析和解决在教学过程中出现的问题，安排布置下周工作情况。
二、真抓实干，苦抓教学
为了让学员学到真才实学的内容，我校历来视教学质量为生命，学员就是我们的贵客，争取让每一个学员满意。教师有教案和教学计划，认真备课、讲好每一次课。学生上课有考勤，未按时上课的同学，我们采取单独补课或跟其他班补上，使每一位学员不缺一次课。上机不限时间，可以使学员有充分的练机时间，使学员学得更好，练得更精，实操能力更强，学员出社会就能找到理想的工作。到目前为止，没有一位学不会的学员。
三、培训人数：
2013年我校未参加上级单位免费培训招标，部分同行学校推出了免费培训，所以竞争压力更大，生源不断减少，我校只有靠自己的实力（考试过关率）和优质的服务来招生，应市场需求培训计算机办公自动化323人，二级VFP ：5人，二级Access ：121人，二级C语言：1人，平面设计（Photoshop ,CorelDraw）：5人，装饰效果图（3D-Max，Auto CAD）：6人，组装与维护：1人，会计电算化：2人，人事局职称计算机考试：11人，一级强化：19人，二VFP强化：3人，共计497人。
四、生源情况：
我校生源主要来自大、中专院校学生，毕业学生为了找到更好的工作，需要考全国计算机等级证，部分农村及城镇待业青年（因市场竞争激烈而生源较少），为10人家庭有困难的学生减免了学费，由于市场变化，生源有递减的趋势。
五、师资情况：
教学的根本是质量，质量的保证是教师，教师的关键是选用。安康育才计算机培训学校对教师的选用主要有两条途径：一是选拔任用在职优秀教师作兼职教师，二是精选聘用行业经验丰富的优秀技术人才作专职教师。现有专职教师4人（新招聘本科教师1人），兼职教师4人。我校还要求每一个代课教师不断学习，每人必须考取一个国家认证的IT证书，提高办学水平更上一个台阶。
六、设施设备：
安康育才计算机培训学校位于汉滨区南环路（因原租地房屋改建，于2013年5月迁至汉滨区文昌路洪学巷24号临时办公教学，待建好后回迁），周围全是大中专院校，学习氛围很浓，交通便利，有2路、4路、5路、13路公交汽车可直达学校，占地面积300平方米，学校拥有理论教室2间（多媒体教室），机房5间，学生宿舍3间，教学藏书达500余册，电脑100台，已将最早的计算机升级换代，能满足所有学员学习和现场实习操作。
我校还按上级部门要求专门配置了相关消防设施设备。
七、培训质量：
我校在办校以来，已累计培训计算机专业人才5500余人，全国计算机等级考试已创出95%以上的高过关率，人事局计算机培训考试过关率100%，再就业培训的学员都能找到满意的工作，将理论与实践相结合，一期不会下期免费，练机不限时间，学员满意度达到95%以上。
八、收费标准：
我校严格按汉滨区物价局相关规定统一收费，无任何违规收费发生，有10余名学生因本人自身原因报名后未学，我们是全额退费；上过几次课未学完的，我们按课次计费，通过友好协商解决退费，使学员满意度达到100%。我校收费科目及收费金额明细如下：
办公自动化 260元/人
二级VFP 280元/人
二级Access 280元/人
二级C语言 300元/人
二级高级OFFOCE 280元/人
三级网络 500元/人
平面设计 350元/人/门
装饰效果图 450元/人/门
组装与维护 350元/人/门
会计电算化 450元/人/门
人事职称计算机 120元/门
九、鉴定人数：
因大部分是在校学生，部分已在安康其它地方考取了资格证，鉴定人数待核对。
十、2014年培训计划：
安康育才计算机培训学校通过2013年的招生培训，在整个招生宣传、学校教学、就业安置和后期跟踪服务总结了2013年的不足。
已与西安中盈公司、南方几家单位建立有人才就业关系，就业没有问题。对整个辖区职业教育培训作了深入调研，并探讨出新的培训模式，在上一年的基础上扩展生源。认真做好农民工技能培训，保质保量完成上级下达的培训任务，为整个辖区发展作出新的贡献。
安康育才计算机培训学校
2014年03月05日
安康育才计算机培训学校
2013年度自查报告
尊敬的各位领导：
安康育才计算机培训学校于2002年5月正式成立。为大力发展职业教育培训，解决社会就业之根本，在汉滨区民政局的关心支持下，安康育才计算机培训学校在2013年度取得较好的成绩，顺利进行了教育部全国计算机等级考试培训、人事局职称计算机考试培训、计算机职业技能培训。
我校严格遵守国家法律、法规和国家及地方相关政策、文件执行，按照汉滨区人力资源和社会保障局批准的办学类型和层次办学，无任何违规违法事项发生，没有未经批准异地办学或设置分支机构的行为发生，2013年度我校教育教学、安全一切正常，无任何重大教学事故和社会投诉发生。现就2013年具体培训计算机情况向领导予以汇报。
一、规章制度建全：
我校从创办至今，不断完善各项管理制度，分别制定了《教学管理制度》、《员工手册》、《教务处岗位制度》、《机房管理制度》、《学校安全管理制度》、《办公室行政管理制度》、《财务管理制度》、《学籍管理制度》、《学员管理制度》、《印章管理制度》等等。每周一早上8:00招开上周工作总结会，分析和解决在教学过程中出现的问题，安排布置下周工作情况。
二、真抓实干，苦抓教学
为了让学员学到真才实学的内容，我校历来视教学质量为生命，学员就是我们的贵客，争取让每一个学员满意。教师有教案和教学计划，认真备课、讲好每一次课。学生上课有考勤，未按时上课的同学，我们采取单独补课或跟其他班补上，使每一位学员不缺一次课。上机不限时间，可以使学员有充分的练机时间，使学员学得更好，练得更精，实操能力更强，学员出社会就能找到理想的工作。到目前为止，没有一位学不会的学员。
三、培训人数：
2013年我校未参加上级单位免费培训招标，部分同行学校推出了免费培训，所以竞争压力更大，生源不断减少，我校只有靠自己的实力（考试过关率）和优质的服务来招生，应市场需求培训计算机办公自动化323人，二级VFP ：5人，二级Access ：121人，二级C语言：1人，平面设计（Photoshop ,CorelDraw）：5人，装饰效果图（3D-Max，Auto CAD）：6人，组装与维护：1人，会计电算化：2人，人事局职称计算机考试：11人，一级强化：19人，二VFP强化：3人，共计497人。
四、生源情况：
我校生源主要来自大、中专院校学生，毕业学生为了找到更好的工作，需要考全国计算机等级证，部分农村及城镇待业青年（因市场竞争激烈而生源较少），为10人家庭有困难的学生减免了学费，由于市场变化，生源有递减的趋势。
五、师资情况：
教学的根本是质量，质量的保证是教师，教师的关键是选用。安康育才计算机培训学校对教师的选用主要有两条途径：一是选拔任用在职优秀教师作兼职教师，二是精选聘用行业经验丰富的优秀技术人才作专职教师。现有专职教师4人（新招聘本科教师1人），兼职教师4人。我校还要求每一个代课教师不断学习，每人必须考取一个国家认证的IT证书，提高办学水平更上一个台阶。
六、设施设备：
安康育才计算机培训学校位于汉滨区南环路（因原租地房屋改建，于2013年5月迁至汉滨区文昌路洪学巷24号临时办公教学，待建好后回迁），周围全是大中专院校，学习氛围很浓，交通便利，有2路、4路、5路、13路公交汽车可直达学校，占地面积300平方米，学校拥有理论教室2间（多媒体教室），机房5间，学生宿舍3间，教学藏书达500余册，电脑100台，已将最早的计算机升级换代，能满足所有学员学习和现场实习操作。
我校还按上级部门要求专门配置了相关消防设施设备。
七、培训质量：
我校在办校以来，已累计培训计算机专业人才5500余人，全国计算机等级考试已创出95%以上的高过关率，人事局计算机培训考试过关率100%，再就业培训的学员都能找到满意的工作，将理论与实践相结合，一期不会下期免费，练机不限时间，学员满意度达到95%以上。
八、收费标准：
我校严格按汉滨区物价局相关规定统一收费，无任何违规收费发生，有10余名学生因本人自身原因报名后未学，我们是全额退费；上过几次课未学完的，我们按课次计费，通过友好协商解决退费，使学员满意度达到100%。我校收费科目及收费金额明细如下：
办公自动化 260元/人
二级VFP 280元/人
二级Access 280元/人
二级C语言 300元/人
二级高级OFFOCE 280元/人
三级网络 500元/人
平面设计 350元/人/门
装饰效果图 450元/人/门
组装与维护 350元/人/门
会计电算化 450元/人/门
人事职称计算机 120元/门
九、鉴定人数：
因大部分是在校学生，部分已在安康其它地方考取了资格证，鉴定人数待核对。
十、2014年培训计划：
安康育才计算机培训学校通过2013年的招生培训，在整个招生宣传、学校教学、就业安置和后期跟踪服务总结了2013年的不足。
已与西安中盈公司、南方几家单位建立有人才就业关系，就业没有问题。对整个辖区职业教育培训作了深入调研，并探讨出新的培训模式，在上一年的基础上扩展生源。认真做好农民工技能培训，保质保量完成上级下达的培训任务，为整个辖区发展作出新的贡献。
安康育才计算机培训学校
2014年03月05日