试用期护士、健康助理科室考评表
姓名 出勤情况 项目 适 应 性 20分 7月-9月 科室 内五科 旷工 次 事假 次 病假 次 评分标准 得分 不了解医院的规章制度，不熟知岗位职责及护理核心制 20 是否了解并遵 度，工作不主动 。 （1-5分） 守医院的各项规章 基本了解并遵守医院的规章制度，基本知晓护理核心制 制度； 是否了解并履 度、能履行岗位职责，能完成工作任务。 （6－15分） 行岗位职责、 工作是 熟知并遵守医院的规章制度及护理核心制度，认真履行 否积极主动。 岗位职责，工作积极主动。 （16－20分） （1-4分） 19 在 工 作 实 践 是 不爱学习，经常出错或失误，难以胜任工作。 否掌握了业务知识，学习不够主动，知识和经验不足，偶尔出错，需要加以 （5-10分） 是 否 不 断 学 习 与 工 指点。 作有关的新知识， 具备目前工作所必需的知识和经验，工作效果良好，能 并 把 理 论 知 识 与 业 务 运用所学的知识做好本职工作。 （11-15分） 知 识 更 好 的 结 合 起 勤奋好学，具备丰富的知识和经验，能独立从事护理工 来。 作，表现出色。 （16-20分） （1－4分） 态 度 和 蔼 、 礼 貌 待 对待患者态度冷漠，不善于沟通。 人、服务热情，耐心 服务态度一般，能耐心答询，主动服务意识不强。 （5 答询， 具有良好的沟 －15分） 通能力。 服务热情，能做到以患者为中心。 （16－20分） 20 邹婷婷 迟到 次 评价要点 试用时间 早退 次
工 作 能 力 20分 优 质 服 务 20分
理 理解能力迟钝，需要反复指导。 （1-3分） 10 解 理解能力一般，需要加以提示。 （4-7分） 对上级指示、 指导的 能 对上级的指导、培训能够理解，不需要他人帮助。 （8-10 理解能力。 力 分） 10分 协 待人冷漠，协作精神差，不善于与他人交谈。 （1-3分） 15 作 与他人交谈较少，协作精神欠佳。 （4-10分） 与同事关系良好， 齐 精 心协力做好工作。 善于与他人交往，能够积极主动帮助同事完成工作。 神 （11-15分） 15分 对工作漫不经心，没有责任感。 （1-3分） 15 责 对履行责任的态度 能够完成任务，但有时较草率。 （4-6分） 任 如何， 在实际工作中 心 对工作有热情，并能克服困难完成任务。 （7-10分） 是否敢于承担责任。 15分 有责任感，工作尽心，敢于承担责任。 （11-15分） 总分 100分 科室意见：该同志在试用期能遵守医院各项规章制度，工作积极主动，虚心好学。能理论联系 实际， 基础知识较扎实， 综合素质全面，具备良好的沟通能力。受到病友及同事的好评。 科室同意如期转正。
签名：柴建敏
试用期护士、健康助理科室考评表
姓名 出勤情况 项目 适 应 性 20分 7月-9月 科室 内五科 旷工 次 事假 次 病假 次 评分标准 得分 不了解医院的规章制度，不熟知岗位职责及护理核心制 20 是否了解并遵 度，工作不主动 。 （1-5分） 守医院的各项规章 基本了解并遵守医院的规章制度，基本知晓护理核心制 制度； 是否了解并履 度、能履行岗位职责，能完成工作任务。 （6－15分） 行岗位职责、 工作是 熟知并遵守医院的规章制度及护理核心制度，认真履行 否积极主动。 岗位职责，工作积极主动。 （16－20分） （1-4分） 19 在 工 作 实 践 是 不爱学习，经常出错或失误，难以胜任工作。 否掌握了业务知识，学习不够主动，知识和经验不足，偶尔出错，需要加以 （5-10分） 是 否 不 断 学 习 与 工 指点。 作有关的新知识， 具备目前工作所必需的知识和经验，工作效果良好，能 并 把 理 论 知 识 与 业 务 运用所学的知识做好本职工作。 （11-15分） 知 识 更 好 的 结 合 起 勤奋好学，具备丰富的知识和经验，能独立从事护理工 来。 作，表现出色。 （16-20分） （1－4分） 态 度 和 蔼 、 礼 貌 待 对待患者态度冷漠，不善于沟通。 人、服务热情，耐心 服务态度一般，能耐心答询，主动服务意识不强。 （5 答询， 具有良好的沟 －15分） 通能力。 服务热情，能做到以患者为中心。 （16－20分） 20 邹婷婷 迟到 次 评价要点 试用时间 早退 次
工 作 能 力 20分 优 质 服 务 20分
理 理解能力迟钝，需要反复指导。 （1-3分） 10 解 理解能力一般，需要加以提示。 （4-7分） 对上级指示、 指导的 能 对上级的指导、培训能够理解，不需要他人帮助。 （8-10 理解能力。 力 分） 10分 协 待人冷漠，协作精神差，不善于与他人交谈。 （1-3分） 15 作 与他人交谈较少，协作精神欠佳。 （4-10分） 与同事关系良好， 齐 精 心协力做好工作。 善于与他人交往，能够积极主动帮助同事完成工作。 神 （11-15分） 15分 对工作漫不经心，没有责任感。 （1-3分） 15 责 对履行责任的态度 能够完成任务，但有时较草率。 （4-6分） 任 如何， 在实际工作中 心 对工作有热情，并能克服困难完成任务。 （7-10分） 是否敢于承担责任。 15分 有责任感，工作尽心，敢于承担责任。 （11-15分） 总分 100分 科室意见：该同志在试用期能遵守医院各项规章制度，工作积极主动，虚心好学。能理论联系 实际， 基础知识较扎实， 综合素质全面，具备良好的沟通能力。受到病友及同事的好评。 科室同意如期转正。
签名：柴建敏